|
|
 Re: مجلة فوربس العربية تضع وداد يعقوب ضمن قائمة بأقوى 50 سيدة أعمال عربية (Re: عبد الله إبراهيم الطاهر)
|
طالبن بإعطاء المرأة العربية فرصاً متكافئة في سوق العمل
"أقوى سيدات الأعمال" يدعين إلى اعتماد المؤهلات معياراً للتوظيف
لا نظرة الرجل الشرقي
دبي، 28 مارس 2006: أجمعت سيدات الأعمال الخليجيات، اللواتي شاركن في جلسة الحوار التي عقدتها "فوربس العربية" مساء أمس في دبي، على أهمية إفساح المجال أمام المرأة العربية للمشاركة في عملية تطوير اقتصاد المنطقة عبر منح النساء فرصاً متكافئة في سوق العمل.
وشددت السيدات المتحدثات، اللواتي يعتبرن من أبرز سيدات الأعمال في الإمارات والبحرين وقطر والسعودية، على ضرورة التعامل مع المرأة في القطاعين الحكومي والخاص على أساس مؤهلاتها وخبراتها وليس من وجهة نظر الرجل الشرقي إلى المرأة، الأمر الذي من شأنه أن يفتح الباب واسعاً أمام النساء للمشاركة في الأنشطة الاقتصادية بما يدفع عجلة التطور الاقتصادي في العالم العربي بشكل عام.
وكانت "فوربس العربية" قد نظمت هذه الأمسية الحوارية في أعقاب نشرها قائمة بأسماء "أبرز 50 سيدة أعمال في العالم العربي" في عددها الصادر يوم السبت 25 مارس 2006. وقد شهد هذا الحفل المميز مجموعة كلمات ألقتها أربع سيدات أعمال ورد ذكرهن في القائمة، إضافة إلى الكلمة التي ألقتها معالي سهير العلي، وزير التخطيط والتعاون الدولي في الحكومة الأردنية. كما تخللت الأمسية نقاشات وحوارات مفتوحة بين المتحدثين وجمهور الحضور.
وقالت معالي سهير العلي: "يقف العالم العربي على مفترق طرق تصبح معه مشاركة المرأة في كافة القطاعات الاقتصادية ضرورة حتمية لتحقيق التنمية الشاملة. ونحن بحاجة ماسة إلى المساهمة الفاعلة للمرأة لنضمن الارتقاء بالأوضاع المعيشية للمواطن العربي وتحسين الوضع الاقتصادي بشكل عام. وعلى الرغم من أن المرأة تشكل 50% من عدد سكان العالم العربي، إلا أن مشاركتها في مختلف القطاعات الاقتصادية لا تزال دون المستوى المطلوب".
وأضافت: "سوف يسهم انخراط المرأة في سوق العمل في الحد من تنامي ظاهرة البطالة في دول الخليج التي تشهد ارتفاعاً ملحوظة في نسبة الشباب بين سكانها".
وأشارت الوزيرة إلى أن القوانين التي تضعها الحكومات في هذا الإطار غير كافية، خاصة وأن نظرة المجتمع إلى المرأة العاملة لا تزال تقليدية وغير منصفة، كما أكدت على ضرورة إمساك القطاع الخاص بزمام المبادرة والتغلب على العوائق التي تقف في طريق المرأة لدخول مجالات عمل غالباً ما يحتكرها الرجال.
كما عرضت الوزيرة خطة عمل في هذا الإطار تتألف من 6 محاور رئيسة، هي تأمين مصادر التمويل وفرص التدريب، ونقل المعارف والخبرات والسلطة من سيدة إلى أخرى، وإعطاء حصص معينة للمرأة في المناصب الإدارية، وإيجاد آلية توظيف تضمن فرص عمل متساوية اعتماداً على المؤهلات والخبرات، وأخيراً نشر الوعي والتعريف بأهمية الثقافة والتعليم في المجتمع.
من جهتها، أشارت الدكتورة نهاد الطاهر، الرئيسة التنفيذية لبنك الخليج الأول للاستثمار في البحرين والمصنفة خامسة على قائمة فوربس العربية، إلى أن إقصاء المرأة عن أسواق العمل أدى إلى نتائج سلبية في المجتمعات الخليجية، منها الاعتماد الكبير على قوى العمل الوافدة والخلل في توزع الثروات ورؤوس الأموال.
وقالت الطاهر: "من الممكن للمرأة أن تسهم في تسريع عملية النمو الاقتصادي في دول الخليج إلى حد كبير. وعلى سبيل المثال، فإن استبدال 25% من القوى العاملة الوافدة غير المتعلمة بنساء خليجيات متعلمات سيسهم في تحقيق نمو اقتصادي بنسبة 50% سنوياً في الدول الخليجية، فضلاً عن خفض التحويلات المالية الخارجية للوافدين".
وأضافت الطاهر: "نحن في الدول الخليجية نفتقر إلى وجود الطبقة الوسطى في مجتمعاتنا، إذ تنقسم هذه المجتمعات إلى طبقتين فقط، الأولى فاحشة الثراء والثانية طبقة فقيرة معدمة. ولذلك، يجب علينا التركيز على أهمية الإنتاج وليس التفرقة والتمييز لأن دخول المرأة إلى سوق العمل لا يعني إقصاء الرجال عن الوظائف، وخصوصاً إذا كان الرجل ناجحاً في مجال عمله".
وتابعت الطاهر: "على الرغم من أن معظم الدول الخليجية قد اتخذت خطوات رائدة على طريق تشجيع المرأة على المشاركة في الحياة السياسية والاقتصادية، إلا أنه يجب بذل المزيد من الجهود للوصول إلى مشاركة فاعلة للمرأة على كافة الأصعدة".
من جهتها، أشارت ابتهاج الأحمداني؛ رئيسة مجموعة الأحمداني والمصنفة في المرتبة 11 ضمن قائمة فوربس العربية؛ إلى أن الكوادر البشرية في المنطقة بدأت تحتل مكانةً تفوق النفط والغاز كأهم ثروة في المنطقة. وقالت في هذا الصدد: "تعتبر الجهود التي تبذلها حكومات المنطقة على صعيد تطوير البنى التحتية عديمة الجدوى ما لم يتم تفعيل دور المرأة أيضاً".
ولفتت سلوى الشيباني، مؤسسة مجلس سيدات أعمال أبوظبي والمصنفة في المرتبة 47 ضمن القائمة، إلى أن المرأة العربية لعبت دوراً أساسياً عبر التاريخ في دعم الأسرة والمجتمع على حد سواء. وقالت: "لقد أثبتت المرأة العربية جدارتها منذ أيام الملكة بلقيس وصولاً إلى حقبة صيد اللؤلؤ، حين كانت جداتنا وأمهاتنا يسهمن بتدبير الموارد المالية للأسرة أثناء غياب أزواجهن. وإذا تحدثنا بلغة الأرقام، نجد أن النسوة يمثلن ما نسبته 70% من أعداد الخريجين الجدد في دولة الإمارات العربية المتحدة، مما يشير بوضوح إلى القدرات التي تمثلها المرأة في مجتمعنا. وكل ما تحتاجه المرأة اليوم هو فسح المجال أمامها لتقوم بدورها الطبيعي على صعيد الأسرة والمجتمع والوطن".
وتناولت إلهام حسن، المصنفة في المرتبة 14 ضمن القائمة والأولى في البحرين، خلال كلمتها الكلفة الباهظة التي يتكبدها المجتمع والاقتصاد نتيجة إقصاء المرأة عن المشاركة في الأنشطة الاقتصادية والسياسية. وقالت: "لطالما احترم الدين الإسلامي المرأة وكرّمها. وفي الوقت الذي أخذ فيه الرجال مكانتهم الملائمة خلال القرن الماضي، بينما بقيت المرأة العربية تلعب دوراً كبيراً في الاقتصاد غير الرسمي، فقد آن الأوان لتأخذ المرأة الدور الذي تستحق في دفع عجلة الاقتصاد".
وأوضح الدكتور سليمان الهتلان، رئيس تحرير "فوربس العربية"، أن هذه الأمسية ستكون الأولى ضمن سلسلة من الفعاليات التي ستقام في كافة أنحاء المنطقة والتي تهدف إلى إثراء الحوار حول القضايا الاقتصادية والسياسية العربية الهامة. وقال: "ندرك أن هناك العديد من أسماء سيدات الأعمال غير المدرجة في هذه القائمة، وهناك أخريات يسهمن بنشاط كبير في تطوير المجتمع، وأقول للجميع: إن هذه القائمة تمثل بداية جهودنا الرامية إلى تفعيل النقاش حول دور المرأة العربية".
وشكرت المشاركات فوربس العربية على الجهود الكبيرة التي بذلتها لإعداد القائمة وعلى إتاحة الفرصة لهن للحوار والنقاش حول هذا الموضوع الهام في هذه الأمسية الراقية التي أقيمت برعاية "داماس"، و"مرسيدس"، و"سوني"، و"إن بي سي".
|
|
 
|
|
|
|
|
| |
عبد الله إبراهيم الطاهر
فيس بوك
تويتر
انستقرام
يوتيوب
بنتيريست