|
|
 سابقة خطيرة فى المدرسة السودانية - أوكسفورد !
|
فى سابقة خطيرة وظاهرة جديدة على مجتمع إكسفورد
قام شخصا ما( سنعلن إسمه قريبا) بإستباف إجتماع الجمعية العمومية المدعو
له فى 21 إكتوبر 2012 وقام/ قامت بتبديل أسماء مجلس الأمناء بالأسماء التالية:
MRS SIDDIGA SHERIF
MR ABOUD ALI
MRS NEFESA ALSAYED
MRS MONA CHALABIMR EIHAB HASSAN
http://www.charity-commission.gov.uk/Showchar...4&SubsidiaryNumber=0
وبما أن المؤسسة مؤسسة تربوية ستنرك الإجراء القانونى للجمعية العمومية وحتى وصول رد المفوضية ونحاول
معالجة هذه الظاهرة وشرح الخلفية الإقصائية لمن يظن أنه/ أنها ستلتف على الجمعية العمومية .
Quote:
بسم الله الرحمن الرحيم
التاريخ 29 سبتمبر 2012
نحن الموقعون أدنا ندعو إلى قيام الجمعية العمومية السنوية للمدرسة السودانية – إكسفورد و وفقا للدستور يجب تحديد زمان ومكان الجمعية العمومية والأجندة . وعليه تفاديا لمرور يوم 23 إكتوبر 2012 دون إنعقادها سيكون تاريخ الإنعقاد هو 21 إكتوبر 2012 من الثالثة والنصف وحتى الخامسة والنصف مع إمكانية تمديد الزمان متى ما قررت الجمعية العمومية ذلك وسيكون مكان الإنعقاد فى
Regal Community Centre Ridgefield Road Cowley Oxford OX4 3BYوفقا للأجندة التالية :-
1- مناقشة تصور لجنة أولياء الإمور للهيكلة ، تعديل الدستور والمقر الدائم للمدرسة والإستماع إلى مقترحات أولياء الإمور وهيئة التدريس ومن ثم تضمينها فى هيكلة ودستور المدرسة والسودانية وإجازتها .
2- توسيع مجلس الأمناء وإجراء إنتخابات مجلس الأمناء
3- أى مواضيع أخرى
و وفقا للدستور سيكون يوم 14 إكتوبر 2012 آخر يوم لإستلام الترشيحات لمجلس الأمناء .
والله ولى التوفيق
صورة للجمعية العموميةصورة لمجلس الأمناءصورة للجنة التنفيذيةصورة لهيئة التدريسCopy to the The Charity Commission
|
|
|
  
|
|
|
|
|
|
|
|
Re: سابقة خطيرة فى المدرسة السودانية - أوكسفورد ! (Re: نزار يوسف محمد)
|
مجلس أمناء المدرسة ظل كما هو وتعاقبت عليه
ثلاث لجان تنفيذية حتى أن المدير السابق للمدرسة
لم يكن عضو مجلس أمناء .. وبعد الزيادة الملحوظة
فى عدد التلاميذ والتلميذات وتضارب السلطات وإقتراح
أولياء الإمور قيام الجمعية العمومية فى نهاية العام
الدارسى ولكن تعللت مديرة المدرسةالسيدة صديقة مهدى حسن
بالإمتحانات و وعدت بقيام الإنتخابات فى يوم 8/9/2012 الشئ
الذى لم يحدث وتلته توقيعات من أولياء الإمور لإنعقاد الجمعية
العمومية فى يوم الأحد 21 إكتوبر 2012 وتعمل المديرة جاهدة على عدم
قيام هذه الجمعية العمومية ولو على حساب السلم الإجتماعى فى أوكسفورد ! Quote:
5أغسطس 2012
السادة والسيدات أعضاء لجنة الــ 15
فى إيطار عمل لجنة تنقيح الدستور واللائحة الداخلية المنبثقة من أولياء أمور التلاميذ والتلميذات بالمدرسة السودانية أوكسفوردفى 25 مارس 2012 وإلحاقا لخطابها السابق بتاريخ 16 يونيو 2012 تود إخطاركم بأنها بصدد الإجتماع بمجلس الأمناء الحالى للمدرسة السودانية إكسفورد ( الأستاذة فاطمة محمد الفضل ،الأستاذ خالد أحمد الطيب الأستاذ مجدى إدريس) راجع موقع المفوضية
Charity Number: 1121714 Trustees: MRS FATIMA ELFADOL, MR MAGDI ABDELKARIM, MR KHALID HAGELAMIN
فى إيطار الإستعداد لإنعقاد الجمعية العمومية فى سبتمبر 2012 لطرح التعديلات الدستورية والهيكلية للمدرسة السودانية - أوكسفودر وإجازتهما ومن ثم قيام إنتخابات مجلس الأمناء وما يترب عليه دون إخلال بالعملية التربوية والفنية التى إنشأت من أجلها المدرسة السودانية - أوكسفورد . والأجندة المقترحة للإجتماع ،
أولا: إطلاع مجلس الأمناء رسميا بمهام لجنة الـ 15 وما تمخض عنهما من لجنتى الدعم ولجنة تنقيح الدستور واللائحة
ثانيا: إطلاع مجلس الأمناء على التقرير المالى للعام الدراسى 2011-2012
ثالثا: إخطار مجلس الأمناء بالتاريخ المقترح من قبل إدارة المرسة لمناقشة تقريرها للعام الدراسى 2011 -2012 ، إجازة الدستور وإقامة إنتخابات مجلس الأمناء
رابعا: إ ى مواضيع أخرى .
وشكرا
نزار يوسف
ع/ لجنة التنسيق والمتابعة
|
| |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Re: سابقة خطيرة فى المدرسة السودانية - أوكسفورد ! (Re: نزار يوسف محمد)
|
العملية التربوية عملية مشتركة بين المدرسة وأولياء الإمور خاصة فى مدارس الجاليات التى تسعى
إلى تعليم أطفالها لغاتها ، وهى عملية قوامها المعلم / المعلمة وفق منهج وطريقة متفق عليها
تخضع للمراجعة والتطوير من فريق عمل وهى بالطبع عملية تراكمية لا ينفع معها إلغاء الآخر
والتعامل معه كأنه قاصر لا يفهم فى تربية أبنتاءه وبناته .. ولكن الأدهى والأمر رفض التتطور الهيكلى
والعمل على عكس نموذج لا يقبل المكاشفة فى أطر ديمقراطية تمنع إنتشار الشائعات وبث التوتر فى المجتمع .
| |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Re: سابقة خطيرة فى المدرسة السودانية - أوكسفورد ! (Re: نزار يوسف محمد)
|
العزيزة بالله منى خوجلى
| Quote: والنتيجة نقل كل سلبيات السودان للخارج بدلا من الإستفادة من إيجابيات الخارج! |
نحن إنتقائيين .. فعندما يتعلق الأمر برخصة قيادة أو جنسية تجدنا نجتهد ونسعى لمعرفة القوانين
واللوائح " المقعدة" .. ولكن عندما يتعلق الأمر بتعليم أولادنا نفترض أن العمل العام فرض كفاية ،
و ننعايش مع " العزف المنفرد" بإفتراض أننا سنرجع يوماإلى السودان! عموما سنعبر هذا الجسر بسلامة
فالمدرسة ومنذ تأسيسها فى عام 2000 من قبل الأستاذ خالد احمد الطيب ( تم شطب إسمه يوم الإثنين
1/10/2012 كعضو مجلس أمناء دون قيام جمعية عمومية ) ونزار محجوب عتيق ونفر كريم من أهل إكسفورد.
شهدت المدرسة تحديات كثيرة ساهم فى حلحلتها الأستاذ خالد ومن بعده أولياء الإمور وقد تخطينا فى
فى مدينةإكسفورد مرحلة تجسيد الخلاف فى وجهات النظر ونعمل على تطوير أدوات إدارة الحوار والخلاف
والناس هنا تجدهم عند الفزع والنفير وإختلاف وجهات النظر نعتبره دليل عافية وتتطورطالما تم تأطيره .
| |
|
|
|
|
|
|
|
|
 Re: سابقة خطيرة فى المدرسة السودانية - أوكسفورد ! (Re: نزار يوسف محمد)
|
الاستاذ نزار
سلام وتحية
لاول مرة اتداخل معاك لكن من مرتادي بوستاتك بانتظام
عاجبني التزامك
لكن عندي شوية ملاحظات في البوست دا تحديدا
ارجو انك تقبلها مني
وبحاول أكون إيزي
الريثم ونفسك في البوست والعنوان حارات وكتار شديد على الموضوع
المدرسة دي عندها غرض تعليمي وغرض إجتماعي
لا هي حكومة ولا فساد دولة
والانقاذ مادخلت في الموضوع
بل العكس تماما لما حاولت إثباته
يعني مش الانقاذ الخلت الناس يبقوا كدا
لا الناس لانهم دي سلوكهم طلعوا من وسطهم ناس الانقاذ
وبندعوا ليكم اجتماع جمعيتكم يتم وتنجحوا في تحجيم صديقة وكل من تسول له نفسه
بالتكويش على انجازات الغير في العمل العام
مع العلم.....
محمود مصطفى دا لم يات لحوار خليك عارف بس
| |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Re: سابقة خطيرة فى المدرسة السودانية - أوكسفورد ! (Re: Rawia)
|
الأستاذة راوية
شكرا على الملاحظات .
ولكى تطمئنى أكثر أحب تأكيد
أن ما نسعى إليه تبسيط مفهوم
الدستور كعقد إجتماعى يحكم مجموعة
لديها مصالح مشتركة ونعمل على وضع اسس
لكيفية إدارة المدرسة وليس من يدير المدرسة .
تعلمنا الصبر فى الباكستان والجرأة فى السودان
وطول النفس من الإنجليز .. تراكم 24 سنة غربة جعلنا
نؤمن بحتمية التغيير وسيادة الحراك الشعبى ولو بعد حين .
| |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Re: سابقة خطيرة فى المدرسة السودانية - أوكسفورد ! (Re: نزار يوسف محمد)
|
Quote:
من يوم ماجيت البلد دي ما شفت ابدا منظمة سودانية مشت في طريق مستقيم محققة نجاحات لفترة طويلة
دايما في مشاكل ودايما في خروقت ودايما في تكتلات..
|
الأستاذ نذار تحية طيبة
أولا نحمد الله الذي جعل من بيننا من يقف ويقول لا للدغمسة .... يجب ان نقف في وجه كل سلوك خارج الدستور
ويجب التصدي لكل محاولات الإقصاء
الاستاذة مني خوجلي قالت كلمة حق للاسف الشديد ...
ما حدث في أوكسفورد في المدرسة السودانية هو لما حدث في المدرسة السودانية في بيرمنجهام بإضافة او حذف قليل من التفاصيل
والنتيجة هي إنهيار مدرسة كانت رمز ... وضياع مجهود كثير من الخيرين
أتمني اخ نذار الحذر وعدم التهاون في مصلحة أبناءكم
الفرق الوحيد كان (البطل) في بيرمنجهام هم (خماسي المؤتمر الوطني) المرح
| |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Re: سابقة خطيرة فى المدرسة السودانية - أوكسفورد ! (Re: طارق ضياء الدين)
|
الأستاذ طارق ضياء الدين
تكمن المشكلة لدينا فى تأرجح اللجنة التنفيذية
بين دستوريين !!! إحداهما وضعه مؤسسى المدرسة والثانى
إيطار دستورى من المفوضية . وهذا الإيطار يقر بصراحة إمكانية
تضمين تفاصيل المؤسسة المعنية فى جمعية عمومية ورفعها للمفوضية .
ولكن تكمن المشكلة فى إصرار المديرة على عدم إقامية جمعية عمومية
مفترضة إنها يجب أن تبقى أربع سنوات ! ولا توجد فى أى من الدستوريين
ما يدعم رأيها .. ولا تعترف بمجلس الأمناء وبدأت فى إستحدام سلاح الإشتراكات
مع العلم أن البعض لهم ديون تبلغ مئات الجنهيات ولم تذكر فى التقرير المالى!
أما ما يدور بخصوص العملية التربوية فنحتفظ به إلى الجمعية العمومية لأن بعض الحقائق
قد لا تتحملها بعض القلوب الرحيمة التى ترى فى المديرة ضحية لمجرد نشرنا سابقة خطيرة !
| |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Re: سابقة خطيرة فى المدرسة السودانية - أوكسفورد ! (Re: نزار يوسف محمد)
|
Quote: بعض الحقائق
قد لا تتحملها بعض القلوب الرحيمة التى ترى فى المديرة ضحية لمجرد نشرنا سابقة خطيرة ! |
الأستاذ نزار نعتذر مرة اخري عن إنحراف البوست عن مساره
فعلاً للبيوت اسرار ... الخلافات التي تحدثت عنها لم احس بها في زياراتي المتكررة لأكسفورد ياريت لو يتواصل هذا البوست حتي يحقق مقاصده
____________________________________________________
الاخ سيف المساعد ... توحيد الجالية يحتاج لبوست جديد ومناقشة جادة ونيه صادقة
| |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Re: سابقة خطيرة فى المدرسة السودانية - أوكسفورد ! (Re: طارق ضياء الدين)
|
ألآخ طارق ضياء الدين
لك تحياتي ولصاحب البوست
Quote: ما حدث في أوكسفورد في المدرسة السودانية هو لما حدث في المدرسة السودانية
في بيرمنجهام بإضافة او حذف قليل من التفاصيل
والنتيجة هي إنهيار مدرسة كانت رمز ... وضياع مجهود كثير من الخيرين
أتمني اخ نذار الحذر وعدم التهاون في مصلحة أبناءكم
الفرق الوحيد كان (البطل) في بيرمنجهام هم (خماسي المؤتمر الوطني) المرح |
يا طارق حين تم تكوين "مدرسة المؤتمر الوطني" ببيرمنغهام لم يتم دعوتنا لجمعية
عمومية لتأسيس المدرسة وانما جاء مؤسسي المدرسة لدعوتنا في الجامع مبشرين بقيامها ودعونا
لجلب ابناءنا للمدرسة"مباشرة" حتى يقوموا هم بتعليمهم وتربيتهم واستقطابهم و...و... وحينما قلت لهم
انني لن ادخل أبنائي "مدرسةالمؤتمر الوطني" أحدهم كاد ان "يلكمني بونية" امام المسجد
وبدعوى(( نحن عايزين نربي ليكم اولادكم وانتو ما راضين... والله انتو السودانيين ديل الزول
أصلو ما يعمل فيكم خير )) وبعدها تمت الاعتذارات ...ولم يذهب اولادي لمدرسة "المؤتمر الوطني"
المسماه زورا "بالسودانية" ...وانت تعرف نهايتها لان "بعض" القائمين عليها" "وليس كلهم"
بعيدين من العملية التربويةو لهم أغراض "مؤتمرجية" ...أما عن "خماسي المؤتمر الوطني"
فانت أدرى "برأي" فيه وقد كنت الوحيد فيكم الذي لبس لهم "وش ال ك ل ب" وناقشتكم
في "مجاملاتكم لهم" و" تكبيركم" لكومهم والذي استفادوا منه هم" قطع أراضي وادخال اجهزة التنقيب عن
الذهب في زمن المنع وقويت شوكتهم وسط "تنظيمهم الانتهازي" وتجرأوا لدعوتكم لاجتماعاتهم وندواتهم..
ما لم يستطيعوا ان يفعلوه معنا...يا طارق انت عليك "كفارة كبيرة" بفضح هذا "الخماسي المرح" كما تقول.
مع تحياتي واعتذاري لنزار عن حرف البوست عن اكسفورد وكلنا في الهم شرق
ودالبشرى
| |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Re: سابقة خطيرة فى المدرسة السودانية - أوكسفورد ! (Re: Mohamed Elboshra)
|
Quote: وتجرأوا لدعوتكم لاجتماعاتهم وندواتهم..
ما لم يستطيعوا ان يفعلوه معنا...يا طارق انت عليك "كفارة كبيرة" بفضح هذا "الخماسي المرح" |
الاخ محمد البشري ... لك الود والإحترام ولاسرتك الكريمة
أخي ود البشري أتمني ان تكون منصف وصادق في قولك أولاً ... لم تتم دعوتي يوماً لأي ندوة او أجتماع لا في المدرسة السودانية ولا لهؤلا الخماسي المرح
وان كان لديك اي حجة عليً او اي انسان من بيرمنغهام يدعم قولك فأنا علي هبة الاستعداد للأعتذار للسودان قاطبة في اي محفل ومنبر كان
والشي الثاني ..انا من كان يدعو لمحاربة كوادر المؤتمر والوطني وفضح مخطاطتهم في كل الاجتماعات والفعاليات وقد وضعت هذا البند في اجندة اخر اجتماع تم في
بيرمنغهام حين اعترض عليه الكل ,, وكان هذا بحضور كل من اعضاء البورد معتصم بابكر ودكتور مهدي محمد خير وبشري المبارك وغيرهم من المقربون اليك
عموماً لا مانع لدي ان اقوم بفضح هؤلا في كل المحافل
اعتذر للأخ نذار للخروج عن موضوع البوست
| |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Re: سابقة خطيرة فى المدرسة السودانية - أوكسفورد ! (Re: saif massad ali)
|
سلام طارق
يظهر انك حملت كلامي اكثر مما يحتمل... فانا قلت " تجرأوا على الدعوة؟؟؟"
ولم أقل انك حضرت او لبيت الدعوة وهذا استنتاج خاطئ من بعض ونساتي معاك....
وتجدني في غاية الاسف على هذه الهفوة
وفي النهاية القصد هو فضح مخططاتهم لادخال " رؤوسنا" في " خرتاية دقيقهم"
ليقولوا بعدها اننا شاركناهم ....ومعأ لفضحهم اكثر وترك طيبة السودان والتعامل
معهم بما يستحقونه من معاملة
آسف مرة اخرى ...واعتذاري موصول لنزار ...
| |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Re: سابقة خطيرة فى المدرسة السودانية - أوكسفورد ! (Re: Mohamed Elboshra)
|
Quote: يظهر انك حملت كلامي اكثر مما يحتمل... فانا قلت " تجرأوا على الدعوة؟؟؟"
ولم أقل انك حضرت او لبيت الدعوة وهذا استنتاج خاطئ من بعض ونساتي معاك....
وتجدني في غاية الاسف على هذه الهفوة |
أبو سامر (ود البشري ) لك الود حتي ترضي
اشّد علي يدك من أجل تطهير بيرمنغهام ...
___________________________
نزار طوووول بالك علي اخوانك ناس بيرمنغهام
| |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Re: سابقة خطيرة فى المدرسة السودانية - أوكسفورد ! (Re: طارق ضياء الدين)
|
العزيز طارق ضياء الدين
| Quote: نزار طوووول بالك علي اخوانك ناس بيرمنغهام |
الهدف واحد وصلاح حال بيرمنغهام من صلاح حال أوكسفورد .
فالحقوق والواجبات متلازمات ومن يفرض فى حقه بدعوى إيثار السلامة
سيجد نفسه مطية للبعض . فى أوكسفورد بدأت المدرسة بعدد محدود ونمت
وتتطورت و وقتها كان ولا زال مديرها أستاذ خالد شخصية إستثنائية وكان
يعمل معلما للرياضيات فى المدارس الإنجليزية الحكومية إضافة إلى تخصصه فى
تدريس الأطفال ذى الحاجات الخاصة ذهنيا وإجتماعيا . وكان يأخذ برأى المعلمين
والمعلمات وكان جزاءه شطب إسمه بطريقة غير قانونية ودستورية من المديرة صديقة مهدى.
| |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Re: سابقة خطيرة فى المدرسة السودانية - أوكسفورد ! (Re: نزار يوسف محمد)
|
4
دستور المدرسة السودانية بمدينة أوكسفورد
ديباجة:
في هذا الدستور وما لم يقتضي السياق معني ﺁخر:
- المدرسة: ويقصد بها المدرسة السودانية بمدينة أوكسفورد
- الجمعية العمومية: يقصد بها الجمعية العمومية للمدرسة السودانية بمدينة أوكسفورد
- مجلس الإدارة أو اللجنة التنفيذية: يقصد بها مجلس إدارة المدرسة أو اللجنة التنفيذية المنتخبة من قبل الجمعية العمومية لتسيير عمل المدرسة طبقا لما جاء في هذا الدستور
المادة الأولي: الأهــــداف
المدرسة منظمة غير ربحية وغير حكومية أنشئت لتحقيق الأهداف التالية:-
أ- العمل علي تنمية قدرات الأطفال في مجال الثقافة السودانية والعربية.
ب- العمل علي تطوير قدرات التلاميذ في مدارسهم النظامية.
ج- تشجيع الاباء والأمهات علي المشاركة في تعليم أبنائهم.
د- التنسيق والتعاون مع مدارس الدولة والمؤسسات التعليمية بالمملكة المتحدة وكذلك المدارس العربية من أجل إعداد جيل متفهم لكل الثقافات المختلفة.
المادة الثانية: الوســـائل
أ- تدريس اللغة العربية بإعتبارها اللغة الأم لتلاميذ المدرسة من المرحلة الأولية حتي مستوي الشهادة الثانوية.
ب- إنشاء فصول لتدريس اللغة الإنجليزية والرياضيات والعلوم والمواد الدراسة الأخري إذا إقتضي الحال.
ج- تعيين معليمين والإستفادة من المعلمين المتطوعين للعمل علي رفع مستوي التلاميذ الذين يعانون من مشاكل التحصيل في مدارسهم في المواد الدراسية المذكورة في الفقرة (ب) من هذا البند.
د- التدريب المستمر لأساتذة المدرسة والمتطوعين منهم لرفع كفاءتهم العملية والعلمية في وسائل التدريس في المواد المذكورة أعلاه.
ه- التنسيق التام لتبني وسائل التعاون مع المدراس الحكومية والمؤسسات التعليمية الأخري والمؤسسات الصحية والخد مية والإجتماعية لإقامة ورش عمل وندوات لرفع مستوي الوعي للأسر السودانية والعربية لمعرفة دورهم في المجتمع وما لهم وما عليهم من حقوق وواجبات في المجالات المختلفة.
و- العمل علي إيجاد تمويل مستمر للمدرسة من خلال الإتصال بمؤسسات تمويلية بالإضافة إلي مساهمات أولياء أمور التلاميذ والخيريين والمتعاطفين, حتي تتمكن المدرسة من تحقيق أهدافها المنصوص عليها في هذا الدستور.
ز- المحافظة علي ممتلكات المدرسة وحفظ ملفاتها الرسمية.
المادة الثالثة: العضـــوية
أ- يتمتع بعضوية الجمعية العمومية للمدرسة أولياء الأمور وكل شخص يؤمن بأهداف المدرسة ويعمل علي تطويرها بعد دفع المبلغ المقرر بواسطة مجلس إدارة المدرسة.
ب- علي الشخص الذي يرغب في العضوية أن يتم تزكية طلبه من قبل عضوين من أعضاء الجمعية العمومية للمدرسة المنتظمين في تسديد إشتراكاتهم وإلتزاماتهم نحو المدرسة, كما عليه ان يقدم طلبا مكتوبا لمجلس الإدارة.
ج- يحق للمؤسسات المحلية والقومية وكل المؤسسات الغير ربحية التمتع بالعضوية إذا إلتزمت بالدستور وأهداف المدرسة, وقامت بدفع ما يقرره مجلس الإدارة من رسوم إشتراك حسب ما نص عليه الدستور.
د- يحق لمجلس الإدارة منح العضوية الفخرية لأي شخص يراه مناسبا وأهلا لذلك ويمكن ان يساعد في تحقيق ودعم أهداف المدرسة.
ه- يتمتع العضو الفخري بحقوق العضو الكامل عدا حق التصويت وحق الترشيح.
و- تسقط العضوية في حال موافقة الأغلبية العادية في إجتماع الجمعية العمومية العادية علي ذلك.
ز- يحق لمجلس الإدارة قبول أو رفض عضوية أي شخص أو منظمة إذا لم تنطبق عليه شروط العضوية, كما يحق لمجلس الإدارة سحب العضوية من أي شخص أو مؤسسة بعد إيداء الأسباب مكتوبة, ويحق لذلك الشخص أو تلك المؤسسة الإستئناف أمام الجمعية العمومية.
المادة الرابعة: إدارة المدرســـة
البند الأول: تكوين المجلس
أ- تتم إدارة المدرسة من مجلس إدارة يتكون من خمس أعضاء من عضوية المدرسة يتم إنتخابهم بواسطة الإقتراع السري المباشر من قبل الجمعية العمومية في إجتماعها العادي.
ب- ينتخب مجلس الإدارة في أول إجتماع رئيس وأمين مال وسكرتير عام ويمارس الأعضاء المنتخبون سلطاتهم بحسب ما جاء في الدستور, كما لا يجوز للمجلس تعيين مالا يزيد عن عضوين منتسبين لعضوية المجلس.
ج- يستمر عمل المجلس لمدة لا تزيد عن أربعة أعوام ويمكن إعادة إنتخابهم لفترة أخري وذلك بعد مضي عام علي الأقل من إنتهاء مدة الأربعة سنوات.
البند الثاني: صلاحيات المجلس
أ- يحق لمجلس الإدارة إنشاء لجان مساعدة لتحقيق أهداف المدرسة, كما يحق له تحديد صلاحياتهم.
ب- إصدار كافة اللوائح والقرارات اللازمة لتنظيم عمل المدرسة.
البند الثالث: إجراءات المجلس
أ- يحق للمجلس عقد ما لا يزيد عن أربعة إجتماعات سنويا برئاسة رئيس المجلس, وفي حالة غيابه يحق للأعضاء إختيار أي منهم لرئاسة الإجتماع.
ب- يكون الإجتماع قانونيا بحضور ثلاثة من أعضاء المجلس علي الأقل.
ج- لكل عضو صوت واحد, وفي حالة تعادل الأصوات يكون لرئيس الإجتماع حق الصوت المرجح.
د- يقوم السكرتير العام للمجلس بحفظ الدفاتر الخاصة بالإجتماعات, تحضير أجندة الإجتماع بعد التشاور مع رئيس المجلس.
المادة الخامسة: إجراءات الإجتماع السنوي العام
أ- يعقد الإجتماع السنوي للجمعية العمومية في تاريخ لا يزيد عن خمسة عشر شهرا من إنعقاد اخر إجتماع لها.
ب- يقوم السكرتير العام لمجلس الإدارة بالتعاون مع رئيس المجلس بالدعوة لإجتماع الجمعية العمومية.
ج- يعين أعضاء الجمعية العمومية رئيسا لإجتماع من بينهم.
د- يجب علي مجلس الإدارة أن يقدم تقريرا تفصيليا عن كل ما يخص المدرسة, وكذلك تقريرا ماليا مفصلا عن الموقف المالي للمدرسة لذلك الإجتماع.
المادة السادسة: الإجتماع الطارئ أو فوق العادة للجمعية العمومية
أ- لمجلس الإدارة الحق في دعوة الجمعية العمومية لإجتماع طارئ أو فوق العادة في أي وقت يراه المجلس شريطة أن يكون ذلك بناء علي طلب مكتوب من نسبة لا تقل عن خمسون بالمائة من عضوية الجمعية العمومية بأجندة محددة لمناقشتها من قبل الأعضاء.
ب- يقوم مجلس الإدارة بالدعوة لذلك الإجتماع خلال مدة لا تتجاوز (21) يوما من تاريخ إستلامه للطلب المشار إليه في الفقرة (أ) من هذه المادةالمادة السابعة: تعديل الدستور
:: لا يجوز تعديل أي بند بهذا الدستورإلا بموافقة الأغلبية العادية لأعضاء الجمعية العمومية علي ذلك.
:: تمت إجازة هذا الدستور في شهر يوليو سنة 2003 في إجتماع الجمعية العمومية وأصبح ساري العمل به من تاريخه
| |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Re: سابقة خطيرة فى المدرسة السودانية - أوكسفورد ! (Re: نزار يوسف محمد)
|
نشيد بزيارات وإتصالات بعض أعضاء اللجنة التنفيذية ببعض أولياء الأمور من أجل عودتهم للمدرسة
وهى دليل عافية ستعجل بالإتفاق على كيف تدار المدرسة وليس من يدير المدرسة .. بلا تجسيد .
نقول هذا وفى ذهنا سورة الكهف والفتن الأربعة : 1- فتنة المال ، 2- فتنة الدين ، 3- فتنة السلطة ، 4- فتنة العلم .
| |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Re: سابقة خطيرة فى المدرسة السودانية - أوكسفورد ! (Re: طارق ضياء الدين)
|
الأخ طارق ضياء الدين
| Quote: أعتقد ان الأستاذة صديقة لديها ما تريد ان تقولة او رآي آخر |
نعيم بريطانيا الذى ذكرناه يتمثل فى الديمقراطية و المؤسسية التى تضمن حقوق
و واجبات من تجمعهم مصلحة مشتركة ... والرأى الآخر والحوار سيكون أجدى فى أطره
المؤسسية والجمعية العمومية ، المؤتمرات ، ورش العمل حتى لا يأخذ النقاش منحى
تجسيدى للأمر المعنى . فنحن ومنذ صيف 2011 وقبل إجراء آخر إنتخابات فى 23 يوليو
2011 نسعى إلى تثبيت فكرة إدارة الحوار والخلاف فى وجهات النظر وتطوير العملية
التربوية فى جلسات رسمية تقفل كل أبواب النقد الهدام والشائعات حفاظا على السلم
الإجتماعى والذى هو قوام العملية التربوية . يسعدنا سماع وجهة نظر اللجنة التنفيذية.
| |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Re: سابقة خطيرة فى المدرسة السودانية - أوكسفورد ! (Re: نزار يوسف محمد)
|
لماذا الحديث عن الدستور والهيكلة ؟
لماذا تقام الجمعية العمومية سنويا ؟
العملية التربوية والتعليمة مسؤلية من؟
أسلئة محورية تتطلب الإجابة من كل أولياء الإمور . خاصة بعد
إختلافنا مع اللجنة التنفيذية الحالية فى أشياء جوهرية تتمثل فى
رأيى اللجنة أن أولياء الإمور ليس لهم شأن فى تحديد المنهج وكيفية تدريسه !
( فى لقاء السبت 15 سبتمبر 2012) على قرار المدارس الإنجليزية الرسمية ! وهى
بالطبع مقارنة لاتستقيم مع الواقع فالمدرسة السودانية لديها 2.75 ساعة ولمدة 35 إسبوع
( حوالى 96 ساعة فى السنة) والمدارس الرسمية لديها حوالى 1140 إضافة إلى حكومة ، وزارة تعليم ،
إدارات متخصصة ، ومختصين من وزارت خدمية وإجتماعية يتقاضون رواتب على عملهم ومع هذا يوجد مجلس آباء.
ونواصل ...
| |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Re: سابقة خطيرة فى المدرسة السودانية - أوكسفورد ! (Re: نزار يوسف محمد)
|
لماذا الحديث عن الدستور والهيكلة ؟
المدرسة مؤسسة خيرية يحكمها قانون والدستور
مستحق قانونى لا يمكن الإلتفاف عليه بتوقيعات خاصة
عندما يتعلق الأمر بالمال العام وتتضارب المصالح وإفتراض
أن أولياء الإمور يجهلون حقوقهم وأن الدستور أكبر من أن يفهمه
أولياء الإمور . والهيكلة تتضمن مساهمة كل الناس دون فرض وصاية من
أحد ترغيبا كان أم ترهيبا ... فالعملية التربوية تقوم على الأمانة والصدق
أولا وعدم المشاركة فى إجراءات غير قانونية ‘ فالنوايا الحسنة وحدها لا تكفى
لتطوير العمل العام وعدم تجسيده . والحقوق والواجبات يضمنها الدستور المتفق عليه .
| |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Re: سابقة خطيرة فى المدرسة السودانية - أوكسفورد ! (Re: نزار يوسف محمد)
|
الأخ العزيز نزار و( آل ) أُكسفورد " المُجتمع السودانى بأكسفورد " وبقيّة المتداخلين والمُتداخلات
بعد التحيّة والإحترام ،
هذه رسالة محبّة وتقدير وأمل فى أن تنعم المدرسة السودانيّة بأكسفورد بنعمة الإستقرار والإستمرار ، وأن تنجح المدرسة فى أداء رسالتها التعليميّة والتربويّة والإجتماعيّة والثقافيّة ، وفق دستورها الذى ارتضته الجمعيّة العموميّة .
يقينى أنّ الديمقراطيّة والشفافيّة والمبدئيّة والحوار الديمقراطى والمصارحة والموضوعيّة والإرادة والحكمة وعدم شخصنة القضيّة ، مُضافاً إلى خاصيّة " أُكسفورديّة " تتمثّل فى وجود شخصيّات ذات خبرات عالية فى العمل العام ، يمكن الإحتكام إليها - مع الدستور واللوائح المنظّمة - لكونها محل مصداقيّة عالية و محل إحترام الجميع ، يمكنها أن تلعب أدواراً هامّة فى تقريب وجهات النظر والبعد بالحوار من الشخصنة والإنفعال العاطفى ....إلخ . آمل - صادقاً - أن تعبر تجربة المدرسة السودانيّة الجسر ، وتصل إلى بر الأمان ، لتواصل رسالتها.
من خلال ملاحظاتى وتجربتى فى أكثر من قارّة وبلد ومدينة ، تكوّنت لدىّ معرفة متواضعة ومعقولة و توصّلت إلى أنّ تجارب المدارس السودانيّة ، ونشأتها ومآلاتها ومناهجها ....إلخ ، تُشكّل ظاهرة جديرة بالدراسات الموضوعيّة فى أكثر من جبهة ..
بالنسبة لى مازلت أعمل فى إنجاز ( تحقيق صحفى إستقصائى ) ، حول المدارس السودانيّة ، وحتماً أحتاج وأنتظر " إفادات وشهادات " الكثيرين والكثيرات ممّن أسهموا فى بناء وتأسيس وإدارة هذه المؤسسات .مُضافاً إلى إفادات وشهادات مستفيدين وخبراء وغيرهم . وآمل أن أجد العون والمؤازرة من كل من يؤرّقهم/ن هذا الهم الكبير .. وأدعوا زملائى وزميلاتى الصحفيين والصحفيّات الإنتباه لهذه الظاهرة والإهتمام بها . وهو المأمول .
شكراً نزار على فتح هذا المنفذ لمناقشة قضيّة تشغل بال الجميع ،وتستحق المزيد من الحوار والإهتمام ... وآمل أن تصل " أزمة " مدرستكم " إلى بر الأمان ، كما أسلفت فى فقرة سابقة فى هذه الرسالة ..وآمل أن نتعلّم من تجربتكم فى الحل والإصلاح والإبقاؤ على المدرسة على قيد الحياة ، لمصلحة أجيال المُستقبل " تبتبا تبتب ،،، تكبر تعرف تقرأ وتكتب " كما قال شاعر الشعب والمعلّم الجليل محجوب شريف .. وآمل أن يتواصل النقاش الهادئ والموضوعى للوصول للغايات . .. وتحياتى لإكسفورد ، الناس والحياة وتلك المدينة ذات الخصوصيّة المتميّزة فى التعليم والتعلُّم .
فيصل الباقر
| |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Re: سابقة خطيرة فى المدرسة السودانية - أوكسفورد ! (Re: فيصل الباقر)
|
العزيز فيصل الباقر
مرحبا بك وأنت صاحب حق ، فقد لا يعلم الكثيرين
أنك عشت فى أكسفورد وشهدت الكثير من فعالياتها . محور
التماسك العاطفى فى المدرسة السودانية - أكسفورد آخذ فى
التطور . فالأستاذ خالد أحمد الطيب والأستاذ نزار محجوب عتيق
وضعاأسس تسمح لتطوير المدرسة وإجتياز مرحلة التجسيد وكان حضور
إجتماعات الجمعية العمومية يتراوح بين 10 - 20 ، وكان تسجيل المدرسة
كمنظمة خيرية من قبل الأستاذ هشام سليمان والذى نقل المدرسة مستوى أصبح
من الصعب معه تجاوز القانون البريطانى ومعايير الشفافية والتى من أبجدياتها
الإجتماع السنوى ،الإنتخابات السنوية، الهيكلة التى تمنع تتضارب المهام وحجر آراء
الناس . نحن نسعى إلى الوصول إلى المبدأ فى حد ذاته " كيف تدار المدرسة .. وليس من
يدير المدرسة " . ولكن عندما تطلب اللجنة التنفيذية من بعض أولياء الأمور جمع توقيعات
للتنازل عن حقهم القانونى والدستورى ( وهى خطوة لا تساوى الحبر الذى كتبت به ناهيك عن خطاب
التعبئة والتحريض المجافى للحقيقة " ويل للمصلين" والدليل أن 90% ممن وقعوا لن يأتو للجمعية
العمومية ) .. خلاصة الأمر تعلم اللجنة التنفيذية جيدا ماذا يعنى إنعقاد الجمعية العمومية يوم الأحد
المقبل 21 إكتوبر 2012 ، فإلى الآن الآمر فى يد الجمعية العمومية وبعدها قد ينتقل إلى مستوى قانونى أكبر.
| |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Re: سابقة خطيرة فى المدرسة السودانية - أوكسفورد ! (Re: نزار يوسف محمد)
|
أى تعديل فى الدستور أو تفويض صلاحيات لمجلس الأمناء أو اللجنة التنفيذية لايتم عبر توقيعات
( يمكن مراجعة الدستور ) .. عليه من حق أعضاء الجمعية العمومية الدعوة لإجتماع طارئ خاصة فى
حالة عدم تواصل اللجنة التنفيذية مع مجلس الأمناء . وحسب نص الدستور أى تعديل يجب أن يرفق مع
محضر موثق للإجتماع الذى تم فيه التعديل الى مفوضية المنظمات الخيرية( الرجاء مراجعة الدستور )
Quote: The model is not comprehensive, however, and if you want to include any special
or complex provisions which are not contained in the model you should consider
asking a solicitor to help you. We may require more time to consider any such
specialist changes. It is important to make clear what changes you make.
When you have completed this document please check that you have filled in all
the gaps, deleted any clauses which are not appropriate and numbered all the
remaining clauses in sequence.
You will need to send to the Commission:
• completed APP 1 and DEC 1;
• two certified copies of constitution; and
• a certified copy of the minutes of the general meeting at which it was adopted.
Note: To certify a document, a person authorised by the trustees to do so should
write on the document "I certify that this is a true copy of [enter the name of the
document]" and sign and date it |
| |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Re: سابقة خطيرة فى المدرسة السودانية - أوكسفورد ! (Re: نزار يوسف محمد)
|
تعلم اللجنة التنفيذية جيدا وجود مجلس أمناء مكون من الأستاذ خالد أحمد
الطيب، الأستاذة فاطمة فضل والأستاذ مجدى إدريس وهذا المجلس تعاقبت عليه
ثلاث لجان تنفيذية والجميع يعلم أن مدير الدرسة السابق لم يكن عضوا فى مجلس
الأمناء ، وبعد إنتخابات اللجنة التنفيذية الحالية فى 23 يوليو 2011 والتى خضرها
لأول مرة عدد كبير جدا وصل إلى 44 شخص فازت فيه الإستاذة آمال قريش بالإجماع وتراس
هذا الإجتماع وإجراءات الإنتخابات الدكتور عبد الرحمن الياس وعضوية مجدى الحواتى ، هناء
الجاك ونزار يوسف و قد كلفنا يومها بإجراء إنتخابات اللجنة التنفذية ولم يطرح يومها أى
إقتراح لإنتخاب مجلس أمناء جديد أو توسيعه ( يمكن مراجعة المحضر ) ‘ عليه جمع توقيعات لتمديد
عمر اللجنة التنفيذية لن يحل الإشكال القائم لا قانونيا ولا أهليا وتحاشى إجتماع الجمعية العمومية
يوم3:30 عصر الأحد المقبل 21 إكتوبر شأن فردى لأى شخص أراد التنازل طوعا عن حقوقه وعدم الإلتزام بوجباته.
Quote: (5) The Trustees must call a special general meeting if requested to do so in
writing by at least ten members or one tenth of the membership, which
ever is the greater. The request must state the nature of the business that
is to be discussed. |
https://www.cafonline.org/system/charity-profile.aspx...CHOOL/CCRegNo1121714
| |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Re: سابقة خطيرة فى المدرسة السودانية - أوكسفورد ! (Re: نزار يوسف محمد)
|
تعلم اللجنة التنفيذية جيدا وجود مجلس أمناء مكون من الأستاذ خالد أحمد
الطيب، الأستاذة فاطمة فضل والأستاذ مجدى إدريس وهذا المجلس تعاقبت عليه
ثلاث لجان تنفيذية والجميع يعلم أن مدير الدرسة السابق لم يكن عضوا فى مجلس
الأمناء ، وبعد إنتخابات اللجنة التنفيذية الحالية فى 23 يوليو 2011 والتى حضرها
لأول مرة عدد كبير جدا وصل إلى 44 شخص فازت فيه الإستاذة آمال قريش بالإجماع وتراس
هذا الإجتماع وإجراءات الإنتخابات الدكتور عبد الرحمن الياس وعضوية مجدى الحواتى ، هناء
الجاك و نزار يوسف و قد كلفنا يومها بإجراء إنتخابات اللجنة التنفيذية ولم يطرح يومها أى
إقتراح لإنتخاب مجلس أمناء جديد أو توسيعه ( يمكن مراجعة المحضر ) ‘ عليه جمع توقيعات لتمديد
عمر اللجنة التنفيذية لن يحل الإشكال القائم لا قانونيا ولا أهليا وتحاشى إجتماع الجمعية العمومية
عصر الأحد المقبل 21 إكتوبر( 3:30عصرا) شأن فردى لأى شخص أراد التنازل طوعا عن حقوقه وعدم الإلتزام بوجباته.
| |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Re: سابقة خطيرة فى المدرسة السودانية - أوكسفورد ! (Re: نزار يوسف محمد)
|
تعلم اللجنة أن نصاب الدعوة للجمعية العمومية اليوم الأحد 21 إكتوبر 2012 مكتمل حسب نص الدستور المجاز فى مارس 2006 وإستناد اللجنة على الدستور المجاز فى يوليو 2003 يؤكد ما ذهبنا إليه من ضرورة حسم الإزدواجية والتأرجح بين دستوريين وعدم وجود هيكلةواضحة للمدرسة السودانية .. عليه ستقوم الجمعية العمومية فى الزمان والمكان المحددين Quote: سيكون تاريخ الإنعقاد هو 21 إكتوبر 2012 من الثالثة والنصف وحتى الخامسة والنصف
مع إمكانية تمديد الزمان متى ما قررت الجمعية العمومية ذلك وسيكون مكان الإنعقاد فى
Regal Community Centre Ridgefield Road Cowley Oxford OX4 3BY/QUOTE]
ورأبا للصدع وبعد موافقة اللجنة التنفيذية الدعوة لإجتماع لتعديل الدستور فى 4/11/2012
سترفع الجمعية العمومية ما ستتوصل إليه لكل من مفوضية العمل الخيرى مجلس الأمناء ، اللجنة
التنفيذية، أعضاء الجمعية العمومية للمدرسة السودانية إكسفورد أملا فى تصحيح الوضع يوم 4/11.
| |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Re: سابقة خطيرة فى المدرسة السودانية - أوكسفورد ! (Re: نزار يوسف محمد)
|
حتى نهاية الجدل فى قضية تغيير مجلس الأمناء دون إنعقاد الجمعية العمومية والذى تترتب عليه حرمان الشخص من أن يصبح أمينا، نلف نظر من قاموا بهذه الخطوة بأن الدستور الحاكم للمدرسة هو الدستور المجاز والمودع لدى المفوضية يوم 18 مارس 2006 ( يعرف بالدستور الإنجليزى ) ويجيز هذا الدستور وحتى يتم تعديله لعشر الأعضاء الدعوة للجمعية العمومية . وعليه تبقى مسؤلية تصحيح الوضع على من أدخل المدرسة فى هذا النفق يوم 4 نوفمبر 2012 تسهيلا لمهام الجمعية العمومية.
وغدا 23/10/2012 ستنتهى فترة ال15 شهرا (تم إنتخاب 3 من أعضاء اللجنةالتنفيذية فى 23 يوليو 2011) .
| |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Re: سابقة خطيرة فى المدرسة السودانية - أوكسفورد ! (Re: نزار يوسف محمد)
|
حتى نهاية الجدل فى قضية تغيير مجلس الأمناء دون إنعقاد الجمعية العمومية
والذى تترتب عليه حرمان الشخص من أن يصبح أمينا، نلفت نظر من قاموا بهذه
الخطوة بأن الدستور الحاكم للمدرسة هو الدستور المجاز والمودع لدى المفوضية
يوم 18 مارس 2006 ( يعرف بالدستور الإنجليزى ) ويجيز هذا الدستور وحتى يتم
تعديله لعشر الأعضاء الدعوة للجمعية العمومية . وعليه تبقى مسؤلية تصحيح الوضع
على من أدخل المدرسة فى هذا النفق يوم 4 نوفمبر 2012 تسهيلا لمهام الجمعية العمومية.
وغدا 23/10/2012 ستنتهى فترة ال15 شهرا (تم إنتخاب 3 من أعضاء اللجنةالتنفيذية فى 23 يوليو 2011) .
| |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Re: سابقة خطيرة فى المدرسة السودانية - أوكسفورد ! (Re: نزار يوسف محمد)
|
صورة من دستورى المدرسة السودانية الأول يعرف بالدستور العربى وتمت إجازته فى 23 يوليو2003
والثانى يعرف بالإنجليزى تم تبنيه وإيداعه فى مفوضية العمل الخيرى فى 18 مارس 2006
دستور المدرسة السودانية بمدينة أوكسفورد
ديباجة:
في هذا الدستور وما لم يقتضي السياق معني ﺁخر:
- المدرسة: ويقصد بها المدرسة السودانية بمدينة أوكسفورد
- الجمعية العمومية: يقصد بها الجمعية العمومية للمدرسة السودانية بمدينة أوكسفورد
- مجلس الإدارة أو اللجنة التنفيذية: يقصد بها مجلس إدارة المدرسة أو اللجنة التنفيذية المنتخبة من قبل الجمعية العمومية لتسيير عمل المدرسة طبقا لما جاء في هذا الدستور
المادة الأولي: الأهــــداف
المدرسة منظمة غير ربحية وغير حكومية أنشئت لتحقيق الأهداف التالية:-
أ- العمل علي تنمية قدرات الأطفال في مجال الثقافة السودانية والعربية.
ب- العمل علي تطوير قدرات التلاميذ في مدارسهم النظامية.
ج- تشجيع الاباء والأمهات علي المشاركة في تعليم أبنائهم.
د- التنسيق والتعاون مع مدارس الدولة والمؤسسات التعليمية بالمملكة المتحدة وكذلك المدارس العربية من أجل إعداد جيل متفهم لكل الثقافات المختلفة.
المادة الثانية: الوســـائل
أ- تدريس اللغة العربية بإعتبارها اللغة الأم لتلاميذ المدرسة من المرحلة الأولية حتي مستوي الشهادة الثانوية.
ب- إنشاء فصول لتدريس اللغة الإنجليزية والرياضيات والعلوم والمواد الدراسة الأخري إذا إقتضي الحال.
ج- تعيين معليمين والإستفادة من المعلمين المتطوعين للعمل علي رفع مستوي التلاميذ الذين يعانون من مشاكل التحصيل في مدارسهم في المواد الدراسية المذكورة في الفقرة (ب) من هذا البند.
د- التدريب المستمر لأساتذة المدرسة والمتطوعين منهم لرفع كفاءتهم العملية والعلمية في وسائل التدريس في المواد المذكورة أعلاه.
ه- التنسيق التام لتبني وسائل التعاون مع المدراس الحكومية والمؤسسات التعليمية الأخري والمؤسسات الصحية والخد مية والإجتماعية لإقامة ورش عمل وندوات لرفع مستوي الوعي للأسر السودانية والعربية لمعرفة دورهم في المجتمع وما لهم وما عليهم من حقوق وواجبات في المجالات المختلفة.
و- العمل علي إيجاد تمويل مستمر للمدرسة من خلال الإتصال بمؤسسات تمويلية بالإضافة إلي مساهمات أولياء أمور التلاميذ والخيريين والمتعاطفين, حتي تتمكن المدرسة من تحقيق أهدافها المنصوص عليها في هذا الدستور.
ز- المحافظة علي ممتلكات المدرسة وحفظ ملفاتها الرسمية.
المادة الثالثة: العضـــوية
أ- يتمتع بعضوية الجمعية العمومية للمدرسة أولياء الأمور وكل شخص يؤمن بأهداف المدرسة ويعمل علي تطويرها بعد دفع المبلغ المقرر بواسطة مجلس إدارة المدرسة.
ب- علي الشخص الذي يرغب في العضوية أن يتم تزكية طلبه من قبل عضوين من أعضاء الجمعية العمومية للمدرسة المنتظمين في تسديد إشتراكاتهم وإلتزاماتهم نحو المدرسة, كما عليه ان يقدم طلبا مكتوبا لمجلس الإدارة.
ج- يحق للمؤسسات المحلية والقومية وكل المؤسسات الغير ربحية التمتع بالعضوية إذا إلتزمت بالدستور وأهداف المدرسة, وقامت بدفع ما يقرره مجلس الإدارة من رسوم إشتراك حسب ما نص عليه الدستور.
د- يحق لمجلس الإدارة منح العضوية الفخرية لأي شخص يراه مناسبا وأهلا لذلك ويمكن ان يساعد في تحقيق ودعم أهداف المدرسة.
ه- يتمتع العضو الفخري بحقوق العضو الكامل عدا حق التصويت وحق الترشيح.
و- تسقط العضوية في حال موافقة الأغلبية العادية في إجتماع الجمعية العمومية العادية علي ذلك.
ز- يحق لمجلس الإدارة قبول أو رفض عضوية أي شخص أو منظمة إذا لم تنطبق عليه شروط العضوية, كما يحق لمجلس الإدارة سحب العضوية من أي شخص أو مؤسسة بعد إيداء الأسباب مكتوبة, ويحق لذلك الشخص أو تلك المؤسسة الإستئناف أمام الجمعية العمومية.
المادة الرابعة: إدارة المدرســـة
البند الأول: تكوين المجلس
أ- تتم إدارة المدرسة من مجلس إدارة يتكون من خمس أعضاء من عضوية المدرسة يتم إنتخابهم بواسطة الإقتراع السري المباشر من قبل الجمعية العمومية في إجتماعها العادي.
ب- ينتخب مجلس الإدارة في أول إجتماع رئيس وأمين مال وسكرتير عام ويمارس الأعضاء المنتخبون سلطاتهم بحسب ما جاء في الدستور, كما لا يجوز للمجلس تعيين مالا يزيد عن عضوين منتسبين لعضوية المجلس.
ج- يستمر عمل المجلس لمدة لا تزيد عن أربعة أعوام ويمكن إعادة إنتخابهم لفترة أخري وذلك بعد مضي عام علي الأقل من إنتهاء مدة الأربعة سنوات.
البند الثاني: صلاحيات المجلس
أ- يحق لمجلس الإدارة إنشاء لجان مساعدة لتحقيق أهداف المدرسة, كما يحق له تحديد صلاحياتهم.
ب- إصدار كافة اللوائح والقرارات اللازمة لتنظيم عمل المدرسة.
البند الثالث: إجراءات المجلس
أ- يحق للمجلس عقد ما لا يزيد عن أربعة إجتماعات سنويا برئاسة رئيس المجلس, وفي حالة غيابه يحق للأعضاء إختيار أي منهم لرئاسة الإجتماع.
ب- يكون الإجتماع قانونيا بحضور ثلاثة من أعضاء المجلس علي الأقل.
ج- لكل عضو صوت واحد, وفي حالة تعادل الأصوات يكون لرئيس الإجتماع حق الصوت المرجح.
د- يقوم السكرتير العام للمجلس بحفظ الدفاتر الخاصة بالإجتماعات, تحضير أجندة الإجتماع بعد التشاور مع رئيس المجلس.
المادة الخامسة: إجراءات الإجتماع السنوي العام
أ- يعقد الإجتماع السنوي للجمعية العمومية في تاريخ لا يزيد عن خمسة عشر شهرا من إنعقاد اخر إجتماع لها.
ب- يقوم السكرتير العام لمجلس الإدارة بالتعاون مع رئيس المجلس بالدعوة لإجتماع الجمعية العمومية.
ج- يعين أعضاء الجمعية العمومية رئيسا لإجتماع من بينهم.
د- يجب علي مجلس الإدارة أن يقدم تقريرا تفصيليا عن كل ما يخص المدرسة, وكذلك تقريرا ماليا مفصلا عن الموقف المالي للمدرسة لذلك الإجتماع.
المادة السادسة: الإجتماع الطارئ أو فوق العادة للجمعية العمومية
أ- لمجلس الإدارة الحق في دعوة الجمعية العمومية لإجتماع طارئ أو فوق العادة في أي وقت يراه المجلس شريطة أن يكون ذلك بناء علي طلب مكتوب من نسبة لا تقل عن خمسون بالمائة من عضوية الجمعية العمومية بأجندة محددة لمناقشتها من قبل الأعضاء.
ب- يقوم مجلس الإدارة بالدعوة لذلك الإجتماع خلال مدة لا تتجاوز (21) يوما من تاريخ إستلامه للطلب المشار إليه في الفقرة (أ) من هذه المادة
المادة السابعة: تعديل الدستور
:: لا يجوز تعديل أي بند بهذا الدستورإلا بموافقة الأغلبية العادية لأعضاء الجمعية العمومية علي ذلك.
:: تمت إجازة هذا الدستور في شهر يوليو سنة 2003 في إجتماع الجمعية العمومية وأصبح ساري العمل به من تاريخه
| |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Re: سابقة خطيرة فى المدرسة السودانية - أوكسفورد ! (Re: نزار يوسف محمد)
|
كالعادة لم تكلف اللجنة التنفيذية نفسها عناء الرد !
Quote: Thursday, 1 November 2012,
السادة والسيدات رئيس وأعضاء اللجنة التنفيذية
السلام عليكم
بواسطة السكرتير العام
يتضح من القائمة سقوط عضوية مجلس الأمناء المنتخب فى 2006 والذى يضم مؤسس المدرسة الأستاذ خالد أحمد الطيب ، عليه نرجو الإفادة بتاريخ سقوط عضويتهم ومحضر إجتماع الجمعية العمومية التى أسقطت عضويتهم ( فى حالة إستنادكم إلى دستور المدرسة المجاز فى يوليو 2003 والذى يعرف بالدستور العربى ) ، أما فى حالة إستنادكم إلى الدستور المودع لدى مفوضية العمل الخيرى فى 18 مارس 2006 - يعرف بالدستور الإنجليزى - نرجوا التوضيح إذا تم إخطار من إسقطت عضويتهم حسب نص الدستور حتى لا نكيل بمكيالين ونظهر أمام السلطات الرسمية وكأننا نجهل أحكام الدستور الشئ الذى قد يؤدى إلى حرمان المدرسة من الإمتيازات.
وشكرا
نزار يوسف
عضو الجمعية العمومية
|
| |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Re: سابقة خطيرة فى المدرسة السودانية - أوكسفورد ! (Re: نزار يوسف محمد)
|
قامت الجمعية العمومية (الحضور 64) والذين يحق لهم التصويت 124 بزيادة شخص واحد سقط سهوا .
نجحت اللجنة فى تمرير التعديلات ولم تجرى إنتخابات و فشل الإجتماع فى حسم قضايا متعلقة بالدستور وحل مجلس الأمناء وبالتالى رحلت القضايا . ونقول إذا لم نوقع على الحضور لتم رفع الإجتماع ولكن الإجتماع قراءة لذهنية كنا سننتظر طويلا لمعرفتها. وسنعمل على إيجاد صيغة هيكلة بها مجلس آباء ( مجلس أمناء ) ولجنة تنفيذية وستثبت الأيام أهمية هذه الهيكلة .
CONSTITUTION
PART 1
1.Adoption of the constitution
The association and its property will be administered and managed in accordance with the provisions in Parts 1 and 2 of this constitution.
2.The Name
The association’s name is Oxford Sudanese Supplementary School
(And in this document it is called the Charity)
3. The Objects
The Charity’s objects (the Objects) are:
“For the benefit of Sudanese children and children of Sudanese background and their families living temporarily or permanently in Oxford and the surrounding area.
The advancement of education, particularly but not exclusively in Arabic language and culture and by supporting children in their main stream education; and
The provision or assistance in the provision of facilities for recreation or other lecture time occupation in the interest of social welfare with the object of improving the conditions of life for the beneficiaries without distinction of sex or of political, religious or other opinions.”
4. Application of the Income & Property
(1) The income and property- of the Charity shall be applied solely towards
the promotion of the Objects.
(2) A Trustee may pay out of, or be reimbursed from, the property of the
Charity reasonable expenses properly incurred by him or her when
acting on behalf of the Charity.
(3) None of the income or property of the Charity may be paid or
Transferred directly or indirectly by way of dividend bonus or otherwise
by way of profit to any member of the Charity. This does not prevent:
(a) a member who is not also a Trustee from receiving reasonable and
proper remuneration for any goods or services supplied to the Charity;
b) aTrustee from;
(i) buying goods or services from the Charity upon the same
terms as other member or members of the public;
(ii) receiving a benefit from the Charity in the capacity of a
beneficiary of the Charity, provided that the Trustees comply
with the provisions of sub clause (6) of this clause, or as a
member of the Charity and upon the same terms as other members;
(c) The purchase of indemnity insurance for the Trustees against any liability that by virtue of any rule of law would otherwise attach to
a trustee or other officer in respect of any negligence,, default breach
of duty or breach of trust of which he or she may be guilty in relation to the Charity but excluding:
(i) Fines;
(ii) Costs of unsuccessfully defending criminal prosecutions for offences arising out of the fraud, dishonesty or wilful or reckless misconduct of the Trustee or other officer;
(iii) Liabilities to the Charity that result from conduct that the
Trustee or other officer knew or ought to have known was not
in the best interests of the Charity or in respect of which the person concerned did not care whether that conduct was in the best interests of the Charity or not,
(4) No Trustee may be paid or receive any benefit for being a Trustee.
(5) A Trustee may:
(a) Sell goods, services or any interest in land to the Charity;
(b) receive any other financial benefit from the Charity,
(c) Be employed by or receive any remuneration from the Charity,
If:
(d) He or she is not prevented from so doing by sub-clause (4) of this clause; and
(e) The benefit is permitted by sub-clause (3) of this clause; or
(f) The benefit is authorised by the Trustees in accordance with the conditions in sub-clause (6) of this clause.
(6) (a) If it is proposed that a Trustee should receive a benefit from the
Charily that is not already permitted under sub-clause (3) of this clause, he or she must:
(i) Declare his or her interest in the proposal;
(ii) Be absent from that part of any meeting at which the proposal is discussed and take no part in any discussion of it;
(iii) Not be counted in determining whether the meeting is quorate;
(iv) Not vote on the proposal.
(b) In cases covered by sub-clause (5) of this clause, those Trustees who do not stand to receive the proposal benefit must be satisfied that it is in the interests of the Charity to contract with or employ that
Trustee rather than with someone who is not a Trustee and they must record the reason for their decision in the minutes. In reaching that decision the Trustees must balance the advantage of contracting with or employing a Trustee against the disadvantage of doing so (especially the loss of the Trustee's services as a result of dealing with the Trustee's conflict of interest).
(c) The Trustees may only authorise a transaction falling within paragraphs 5(a) - (c) of this clause if the trustee body comprises a majority of Trustees who have not received any such benefit,
(d) If the Trustees fail to follow this procedure, the resolution to confer
a benefit upon the Trustee will be void and the Trustee must repay to the Charity the value of any benefit received by the Trustee from the Charity.
(7)A Trustee must absent himself or herself from any discussions of the Trustees in which it is possible that a conflict will arise between his or her duty to act solely in the interests of the Charity and any personal interest (including but not limited to any personal financial interest)and take no part in the voting upon the matter.
8. in this Clause4,”trustee shall include any person firm or company connected with the trustees.
5 Dissolution
(1) If the members resolve to dissolve the Charity the Trustees will remain in office as charity trustees and be responsible for winding up the affairs of the Charity in accordance with this clause.
(2) The Trustees must collect in all the assets of the charity and must pay or make provision for all the liabilities of the Charity.
(3)The Trustees must apply any remaining property or money:
(a) Directly for the Objects;
(b) By transfer to any charity or charities for purposes the same as or similar to the Charity;
(c) In such other manner as the Charity Commissioners for England and Wales (the Commission) may approve in writing in advance.
(4)The members may pass a resolution before or at the same time as the resolution to dissolve the charity specifying the manner in which the Trustees are to apply the remaining property or assets of the Charity and the Trustees must comply with the resolution if it is consistent with paragraphs (a)-(c)inclusive in sub-clause (3) above .
(5) In no circumstances shall the net assets of the Charity be paid to or distributed among the members of the Charity (except to a member that is itself a charity.
(6) The Trustees must notify the Commission promptly that the Charity has been dissolved.
If the Trustees are obliged to send the Charity’s accounts to the Commission for the accounting
Period which ended before its dissolution, they must send to the Commission the Charity’s final accounts.
6 Amendments
(1) Any provision contained in Part 1 of this constitution may be amended
provided that;
(a) no amendment may be made that would have the effect of making
the Charity cease to be a charity at law;
(b) no amendment may be made to alter the Objects if the change
would not be within the reasonable contemplation of the members
of or donors to the Charity;
(c) no amendment may be made to clause 4 without the prior written consent of the Commission;
(d) any resolution to amend a provision of Part 1 of this constitution is passed by not less than two thirds of the members present and
voting at a general meeting.
(2) Any provision contained in Part 2 of this constitution may be amended, provided that any such amendment is made by resolution passed by a simple majority of the members present and voting at a general meeting.
(3) A copy of any resolution amending this constitution must be sent to the Commission within twenty one days of it being passed.
PART 2
7 Membership.
(1) Membership is open to individuals over eighteen or organizations who are approved by the Trustees.
{2) (a) The Trustees may only refuse an application for membership if, acting reasonably and properly, they consider it to be in the best interests of the Charity to refuse the application.
(b) The Trustees must inform the applicant in writing of the reasons for the refusal within twenty-one days of the decision ,
(c) The Trustees must consider any written representations the
applicant may make about the decision. The Trustees decision
following any written representations must be notified to the
applicant in writing but shall be final.
(3) Membership is not transferable to anyone else,,
(4) The Trustees must keep a register of names and addresses of the members.
8 Termination of Membership
Membership is terminated if:
(1) the member dies or, if it is an organization, ceases to exist:
(2) the member resigns by written notice to the Charity unless, after the resignation, there would be less than two members;
(3) any sum due from the member to the Charity is not paid in full within six months of it falling due; - .
(4) the member is removed from membership by a resolution of the Trustees that is in the best interests of the Charity that his or her membership is terminated. A resolution to remove a member from membership may only be passed if:
(a) the member has been given at least twenty-one days' notice in
writing of the meeting of the Trustees at which the resolution will
be proposed and the reasons why it is to be proposed;
(b) the member or, at the option of the member, the member's
representative (who need not be a member of the Charity) has been allowed to make representations to the meeting.
9 General meetings
(1) The Charity must hold a general meeting within twelve month of the date of the adoption of this constitution.
(2) An, annual general meeting must be held in each subsequent year and not more than fifteen months may elapse between successive annual general meetings.
(3) All general meetings other than annual general meetings shall be called special general meetings.
(4) The Trustees may call a special general meeting at any time.
(5) The Trustees must call a special general meeting if requested to do so in writing by at least ten members or one tenth of the membership, whichever is the greater
The request must state the 'nature of the business that
is to be discussed. If the Trustees fail to hold the meeting within twenty eight days of the request, the members may proceed to call a special general meeting but in doing so they must comply with the provisions of this constitution.
10 Notice
(1) The minimum period of notice required to hold any general meeting of the Charity is fourteen clear days from the date on which the notice is deemed to have been given.
(2) A general meeting may be called by shorter notice, if it is so agreed by all the members entitled to attend and vote.
(3) The notice must specify the date, time and place of the meeting: and the general nature of the business to be transacted. If the meeting is to be an annual general meeting, the notice must say so.
(4) The notice must be given to all the members and to the Trustees,
11 Quorum.
(1) No business shall be transacted at any general meeting unless a quorum is present.
(2) A quorum is;
(One third) of the members entitled to vote upon the business to be conducted at the meeting; or
• one tenth of the total membership at the time, whichever is the greater.
|3) The authorized representative of a member organization shall be counted in the quorum.
.
(4) If:
(a) a quorum is not present within an hour from the time
appointed for the meeting; or
(b) during a meeting a quorum ceases to be present,
the meeting shall "be adjourned to such time and place as the Trustees shall determine.
(5) The Trustees must reconvene the meeting and must give at least seven clear days' notice of the reconvened meeting stating the date, time and place of the meeting.
(6) If no quorum is present at the reconvened meeting within fifteen minutes of the time specified for the start of the meeting the members present at that time shall constitute the quorum for that meeting.
12 Chair
(1) General meetings shall be chaired by the person who has been elected as Chair.
(2) If there is no such person or he or she is not present within fifteen minutes of the time appointed for the meeting a Trustee nominated by the Trustees shall chair the meeting.
(3) If there is only one Trustee present and willing to act, he or she shall chair the meeting;
(4) If no Trustee is present and willing to chair the meeting within fifteen minutes after the time appointed for holding it, the members present and entitled to vote must choose one of their number to chair the meeting.
-
13 Adjournments
(1) the members present at a meeting may resolve that the meeting shall be adjourned.
(2) The person who is chairing the meeting must decide the date time and place at which meeting is to be reconvened unless those details are specified in the resolution.
(3)No business shall be conducted at an adjourned meeting unless it could properly have been conducted at the meeting had the adjournment not taken place.
(4) If a meeting is adjourned by a resolution of the members for more than seven days at least seven clear days’ notice shall be given of the reconvened meeting stating the date time and place of the meeting.
14 Votes
(1) Each member shall have one vote but if there is an equality of votes the person who is chairing the meeting shall have a casting vote in addition to any other vote he or she may have.
(2) A resolution in writing signed by each member (or in the case of a member that is an organization, by its authorized representative) who would have been entitled to vote upon it had it been proposed at a general meeting shall be effective. It may comprise several copies each signed by or in behalf of one or more members.
15 Representatives of Other Bodies
(1) Any organization that is a member of the Charity may nominate any person to act as its representative at any meeting of the Charity.
(2) The organization must give written notice to the Charity of the name of its representative. The nominee shall not be entitled to represent the organization at any meeting unless the notice has been received by the Charity. The nominee may continue to represent the organization until written notice to the contrary is received by the Charity.
(3) Any notice given to the Charity will be conclusive evidence that the nominee is entitled to represent the organization or that his or her authority has been revoked. The Charity shall not be required to consider whether the nominee has been properly appointed by the organization.
16 Officers and Trustees.
(1) The Charity and its property shall be managed and administered by a committee comprising the Officers and other members elected in accordance with this constitution. The Officers and other members of the committee shall be the trustees of the Charity and in this constitution are together called "the Trustees".
(2) The Charity shall have the following Officers:
A chair,
A secretary,
A treasurer.
(3) A Trustee must be a member of the Charity or the nominated
representative of an organisation that is a member of the Charity.
(4) No one may be appointed a Trustee if he or she would be disqualified from acting under the provisions of Clause 17.
(5) The number of Trustees shall be not less than three but (unless otherwise determined by a resolution of the Charity in general meeting) shall not be subject to any maximum.
(6) The first Trustees (including Officers) shall be those persons elected as trustees and Officers at a meeting at which this constitution is adopted.
(7) A Trustee may not appoint anyone to act on his or her behalf at
meetings of the Trustees.
17 The Appointment of Trustees
(1) The Charity in general meeting shall elect the Officers and the other Trustees.
(2) The Trustees may appoint any person -who is willing to act as a Trustee ,Subject to paragraph. 5(b} of this clause, they may also appoint Trustees to act as officers.
(3) Each of the Trustees shall retire with effect from the conclusion of the annual general meeting next after his or her appointment but shall be eligible for re-election at that annual general meeting.
(4) No one may be elected a Trustee or an Officer at any annual general meeting unless prior to the meeting the Charity is given a
notice that:
(a) is signed by a member entitled to vote at the meeting;
(b) states the member's intention to propose the appointment of a
person as a Trustee or as an officer;
(c) is signed by the person who is to be proposed to show his or her willingness to be appointed
5 (a) The appointment of a Trustee, whether by the Charity in general meeting or by the other Trustees, must not cause the number of Trustees to exceed any number fixed in accordance with this constitution as the maximum number of Trustees,
(b) The Trustees may not appoint a person to be an Officer if a person has already been elected or appointed to that office and has not vacated the office.
18 Powers of Trustees
.
(1) The Trustees must manage the business of the Charity and they have the following powers in order to further the Objects
(but not for any other purpose):
(a) to raise funds. In doing so, the Trustees must not undertake any substantial permanent trading activity and must comply with any relevant statutory regulations;
{b) to buy, take on lease or in exchange, hire or otherwise acquire any property and to maintain and equip it for use;
(c) to sell, lease or otherwise dispose of all or any part of the property belonging to the Charity. In exercising this power, the Trustees must comply as appropriate with sections 36 and 37 of the Charities Act 1993;
(d) to borrow money and to charge the whole or any part of the
property belonging to the Charity as security for repayment of the
money borrowed. The Trustees must comply as appropriate with
sections 38 and 39 of the Charities Act 1993 if they intend to
mortgage land;
(e) to co-operate with, other charities, voluntary bodies and statutory authorities and to exchange information and advice with them;
(f) to establish or support any charitable trusts, associations or
institutions formed for any of the charitable purposes included in the Objects;
(g) to acquire, merge with or enter into any partnership or joint
venture arrangement with any other charity formed for any of the
Objects;
(h) to set aside income as a reserve against future expenditure but only in accordance with a written policy about reserves;
j) to obtain and pay for such goods and services as are necessary for carrying out the work of the Charity;
(k) to open and operate such bank and other accounts as the Trustees consider necessary and to invest funds and to delegate the management of funds in the same manner and subject to the same conditions as the trustees of a trust are permitted to do by the Trustee Act 2000;
(l) to do all such other lawful things as are necessary for the
achievement of the Objects;
(2) No alteration of this constitution or any special resolution shall have retrospective effect to invalidate any prior act of the Trustees.
(3) Any meeting of Trustees at which a quorum is present at the time the relevant decision is made may exercise all the powers exercisable by the Trustees.
19 Disqualification and Removal of Trustees
A Trustee shall cease to hold office if he or she:
(1) is disqualified from acting as a Trustee by virtue of section 72 of the Charities Act 1993 (or any statutory re-enactment or modification of that provision);
(2) ceases to be a member of the Charity;
(3) becomes incapable by reason of mental disorder, illness or injury of managing and administering his or her own affairs;
(4) resigns as a Trustee by notice to the Charity (but only if at least two Trustees will remain in office when the notice of resignation is to take effect); or
(5) is absent without the permission of the Trustees from all their meetings held within a period of six consecutive months and the Trustees resolve that his or her office be vacated.
20 Proceedings of Trustees
(I.) The Trustees may regulate their proceedings as they think fit, subject to the provisions of this constitution,
(2) Any Trustee may call a meeting of the Trustees.
(3) The secretary must call a meeting of the Trustees if requested to do so by a Trustee.
(4) Questions arising at a meeting must be decided by a majority of votes.
(5) In the case of an equality of votes, the person who chairs the meeting shall have a second or casting vote.
(6) No decision may be made by a meeting of the Trustees -unless a quorum is present at the time the decision is purported to be made.
(7) The quorum shall be two or the number nearest to one third of the total number of Trustees, whichever is the greater or such larger number as may be decided from time to time by the Trustees.
(8) A Trustee shall not be counted in the quorum present when any decision is made about a matter upon which that Trustee is not entitled to vote.
(9) If the number of Trustees is less than the number fixed as the quorum, the continuing Trustees or Trustee may act only for the purpose of filling vacancies or of calling a general meeting.
(I0) The person elected as the Chair shall chair meetings of the Trustees.
(11) If the Chair is unwilling to preside or is not present within ten minutes after the time appointed for the meeting, the Trustees present may appoint one of their number to chair that meeting,
(12) The person appointed to chair meetings of the Trustees shall have no functions or powers except those- conferred by this constitution or delegated to him or her in writing by the Trustees.
(13) A resolution in writing signed by all the Trustees entitled to receive notice of a meeting of Trustees or of a committee of Trustees and to vote upon the resolution shall be as valid and effectual as if it had been passed at a meeting of the Trustees or (as the case may be) a committee of Trustees duly convened and held.
(14)The resolution in writing may comprise several documents containing the text of the resolution in like form each signed by one or more Trustees.
21 Delegation
(1)) The Trustees may delegate any of their powers or functions to a committee of two or more Trustees or members of the Charity, but the -terms of any such delegation must be recorded in the minute book.
(2) The Trustees may impose conditions when delegating, including the conditions that:
• the relevant powers are to be exercised exclusively by the
committee to whom they delegate;
• no expenditure may be incurred on behalf of the Charity except in
accordance with a budget previously agreed with the Trustees.
(3) The Trustees may revoke or alter a delegation.
(4) All acts and proceedings of any committees must be fully and promptly reported to the Trustees.
22 Irregularities in Proceedings
(1)) Subject to sub-clause (2) of this clause, all acts done by a meeting of Trustees, or of a committee of Trustees, shall be valid notwithstanding the participation in any vote of a Trustee:
• who was disqualified from holding office;
• who had previously retired or who had 'been obliged by the
constitution to vacate office;
• who was not entitled to vote on the matter, whether by reason of a conflict of interest or otherwise,
if, without:
• the vote of that Trustee; and
• that Trustee being counted in the quorum,
the decision has been made by a majority of the Trustees at a quorate meeting.
(2) Sub-clause (1) of this clause does not permit a Trustee to keep any benefit that may be conferred upon him or her by a resolution of the Trustees or of a committee of Trustees if the resolution would otherwise have been void,
(3) No resolution or act of:
(a) the Trustees;
(b) any committee of the Trustees;
(c) the Charity in general meeting,
shall be invalidated by reason of the failure to give notice to any Trustee or member or by reason of any procedural defect in the meeting unless
it is shown that the failure or defect has materially prejudiced a member or the beneficiaries of the Charity.
23 Minutes
The Trustees must keep minutes of all:
(1) appointments of Officers and Trustees made by the Trustees;
(2) proceedings at meetings of the Charity;
(3) meetings of the Trustees and committees of Trustees including:
• the names of the Trustees present at the meeting;
• the decisions made at the meetings; and
• where appropriate the reasons for the decisions.
24 Annual Report and Return and Accounts
{1} The Trustees must comply with their obligations under the Charities Act 1993 with regard to:
(a) the keeping of accounting records for the Charity;
(c) the transmission of the statements of account to the Charity;
(d) the preparation of an annual report and its transmission to the
Commission;
(e) the preparation of an annual return and its transmission to the
Commission.
(2)) Accounts must be prepared in accordance with the provisions of any Statement of Recommended Prcactice issued by the Commission, unless the Trustees are required to prepare accounts in accordance with the provisions of such a Statement prepared by another body.
25 Registered particulars
The Trustees must notify the Commission promptly of any changes to the Charity’s entry on the Central Register of Charities.
26 Property
(I) The Trustees must ensure the title to;
(a) all land held by or in trust for the Charity that is not vested in the Official Custodian of Charities; and
(b) all investments held by or on behalf of the Charity,
is vested either in a corporation entitled to act as custodian trustee or in not less than three individuals appointed by them as holding trustees.
(2) The terms of the appointment of any holding trustees must provide that they may act only in accordance with lawful directions of the Trustees and that if they do so they will not be liable for the acts and defaults of the Trustees or of the members of the Charity.
(3) The Trustees may remove the holding trustees at any time.
27 Repairs and insurance
The Trustees must keep in repair and insure to their full value against fire and other usual risks all the buildings of the Charity (except those buildings that are required to be kept in repair and insured by a tenant). They must also insure suitably in respect of public liability and employer's liability.
28 Notices
(1) Any notice required by this constitution to be given to or by any person must be:
(a) in writing; or
(b) given using electronic communications.
(2J Notice may be given to a member either;
(a) personally; or
(b) by sending it by post in a prepaid envelope addressed to the
member at his or her address; or
(c) by leaving it at the address of the member; or
(d) by giving it using electronic communications to the member's
address.
(3) A member who does not register an address with the Charity or who registers only a postal address that is not within The United Kingdom shall not be entitled to receive any notice from the Charity.
(4) A member present in person at any meeting of the Charity shall be deemed to have received notice of the meeting and of the purposes for which it was called.
(5J (a) Proof that an envelope containing a notice was properly addressed prepaid and posted shall be conclusive- evidence that the notice was given.
(b) Proof that a notice contained in an electronic communication was properly addressed and sent shall be conclusive evidence that the notice was given.
(c) A notice shall be deemed to be given 48 hours after the envelope containing it was posted or, in the case of an electronic
communication, 48 hours after it was sent.
29 Rules
(I) The Trustees may from time to time make rules or bye- laws for the conduct of their business.
( 2) The bye-laws may regulate the following matters but are not restricted to them:
(a) the admission of members of the Charity (including the admission of organisations to membership) and the rights and privileges of such members, and the entrance fees, subscriptions and other fees ,or payments to be made by members;
(b) the conduct of members of the Charity in relation to one another, and to the Charity's employees and volunteers;
(c) the setting aside of the whole or any part or parts of the Charity's premises at any particular time or times or for any particular purpose or purposes;
(d) the procedure at general meetings and meetings of the Trustees in so far as such procedure is not regulated by this constitution;
(e) the keeping and authenticating of records. (If regulations made
under this clause permit records of the Charity to be kept in
electronic form and require a 'Trustee to sign the record, the
regulations must specify a method of recording the signature that
enables it to be properly authenticated.)
(f) generally, all such matters as are commonly the subject matter of the rules of an unincorporated association.
(3) The Charity in general meeting has the power to alter, add to or repeal the rules or bye-laws.
(4) The Trustees must adopt such means as they think sufficient to bring the rules and bye-laws to the notice of members of the Charity.
(5) The rules or bye-laws shall be binding on all members of the Charity.
No rule or bye-law shall be inconsistent with, or shall affect or repeal anything contained in, this constitution.
| |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Re: سابقة خطيرة فى المدرسة السودانية - أوكسفورد ! (Re: نزار يوسف محمد)
|
التعديل الذى تم يوم أمس يدحض ما أشاعته اللجنة التنفيذية بعد إكتمال النصاب ( 50+1) لإجتماع يوم 21 إكتوبر 2012 فاللجنة رفضت قولا وفعلا قيام ذالك الإجتماع ولكن الإجتماع شكل ورقة ضغط لقيام إجتماع الأمس والذى هو بكل المقاييس تراجع وخسارة للتراكم المعرفى لإكسفورد خاصة عندما تزعم مديرة المدرسة أن مفوضية المنظمات الخيرية لا تسمح بقيام مجلس آباء ! ويصمت القوم !! عموما يحتاج فك الإرتباط لمزيدا من الحوار والممارسة المقننة .و التغيير يلزمه عمل يومى دؤوب للوصول للتغيير المبدئى ولحكمة ما خلق الله السماوات والأرض فى ستة أيام . ...و ستثبت الأيام أهمية فك الإرتباط وضرورة وجود مجلس آباء ولجنة مناهج ونواصل الحديث ....
نجحت اللجنة فى تمرير التعديلات ولم تجرى إنتخابات و فشل الإجتماع فى حسم قضايا متعلقة بالدستور وحل مجلس الأمناء وبالتالى رحلت القضايا . ونقول إذا لم نوقع على الحضور لتم رفع الإجتماع ولكن الإجتماع قراءة لذهنية كنا سننتظر طويلا لمعرفتها. وسنعمل على إيجاد صيغة هيكلة بها مجلس آباء ( مجلس أمناء ) ولجنة تنفيذية وستثبت الأيام أهمية هذه الهيكلة .
| |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Re: سابقة خطيرة فى المدرسة السودانية - أوكسفورد ! (Re: نزار يوسف محمد)
|
أثبت يوم الأحد إقصائية المديرة ودكتاتوريتها لدرجة إدعاءها أن القانون لا يسمح بقيام مجلس آباء !!!! وكانت إجراءات الجلسة سابقة فى القمع والإستعجال لمنع محسابتها على تبديل مجلس الأمناء .. المدرسة ليست ناديا خاصا لمجموعة دون الأخرى . ونحن فى إنتظار رد اللجنة التنفيذية قبل معالجة الأمر قانونيا حتى يتوفر مناخ صحى ومعافى للعملية التربوية . Quote: الإتفاق على كيف تدار المدرسة وفقا لدستور وهيكلة تضمن
مشاركة الجميع ومعرفة الحقوق والواجبات ضمان لتطور هذه
المؤسسة التعلمية الطوعية. وإجتماعات الجمعية العمومية
الدورية هى المنبر المعافى والقادر على إستيعاب وجهات
النظر كوسيلة لإدارة الحوار دون المساس بالسلم الإجتماعى . |
| |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Re: سابقة خطيرة فى المدرسة السودانية - أوكسفورد ! (Re: نزار يوسف محمد)
|
سأل بعض الناس ماهى علاقة الدستور
والهيكلة بعملية تدريس اللغة العربية ؟
إصرارنا على الهيكلة أثبتته أفعال المديرة ، ففى
إجتماع مع بعض أولياء الإمور يوم 23 مارس 2012 صرحت بأنها
ستلغى الكتاب فى بداية العام الدراسى ! وقد كانت المفاجأة
فى إجتماع يوم 8/9/2012 عندما أعلن سحب الكتاب وتعديل فى المقرر!!
ولماذا الإصرار على مجلس آباء ؟ وما فائدته؟
ذكرت المديرة فى إجتماع يوم 4 /11/ 2012 أنهم قاموا بالإتصال بمفوضية الجمعيات
الخيرية بشأن مجلس الآباء وقانون الجمعيات الخيرية لا يسمح بذلك !!! وفوق هذا ترى
المديرة أنهم فى تواصل مع أولياء الإمور ولا توجد حوجة لمجس لأولياء الأمور . ونحن فى إنتظار
نشر هذه الفتوى القانونية مع العلم أن اعرق المدارس السودانية مسجلة كمنظمة خيرية ولها مجلس آباء .
ونواصل .......
| |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Re: سابقة خطيرة فى المدرسة السودانية - أوكسفورد ! (Re: نزار يوسف محمد)
|
إحتفال الجالية السودانية - أوكسفورد بعيد الإستقلال ( صور) وصول حافظ زهران الى اكسفورد عام 1986 بعد زواجه لمعلمة اللغة الانجليزية فى مدينة الدويم - النيل الأبيض شكل نواة للمجتمع السودانى فى مدينة اكسفورد حيث وصل اليها مجموعة من أقربائه وأصدقاءه عبد الحفيظ عبد القادر كرار(1990)، عبد العظيم عبد القادر كرار ، أحمد عبد الرحمن الباقر مصطفى سعران (1989) ’ (1990) ، دكتور فيصل ، ماجد مصطفى سعران ، أزهرى عبد القادر ، صديق محمد سعيد( جاء من الفلبين ) , محمد يحى . عليه يتضح أن الوجود الاجتماعى سبق التكوين النقابى بعشر سنوات أى عام 1986. ومن الأسماء أعلاه يتضح أن الموسقيين شكلوا ملامح أكسفورد حيث كانت قبلة لكل الزائرين الى بريطانيا من خريجى معهد الموسيقى والمسرح والفانيين خاصة المرحوم زيدان ، عبد العزيز المبارك، عبد القادر سالم ، عبد الكريم الكابلى ، والامبراطور الراحل محمد وردى والذى قضى فترة فى بريطانيا. وقد سبق ذلك فى الثمنينات إتحاد الطلاب السودانيين برئاسة الطاهر مخير ( سكرتير نادى الهلال الأسبق) . فى عام 1996 قدم الى أكسفورد مجموعة من الشباب على دفعات منهم خريجى باكستان ونذكر منهم كريم عمر الخضرى ومهاد كمال محيسى ( مؤسس الجالية السودانية ) وهنا نترحم على فقيدنا عماد حسن قاسم والذى شكل محور تماسك للجميع بعد اصابته بنزيف حاد فى المخ أقعده وتسبب فى وفاته لاحقا بنوبة قلبية ... اللهم أرحمه واغفر له وتقبله قبولا حسنا. كان أول إجتماع للجمعية العمومية للجالية السودانية فى يوم الاثنين التاسع والعشرين من رجب 1417هـ الموافق 9 ديسمبر 1996 فى قاعة مجلس مدينة أوكسفورد وما بين رئاسة مهاد كمال محيسى للجالية ورئاسة جمال عربى للجالية فى إنتخابات أجريت فى 12 نوفمبر 2006 والذى وجاء ترتيبه من حيث الأصوات الثالث بعد كل من فايزة فضل ونزار يوسف ومع هذا إتفقت اللجنة التنفيذية على ترشيحه لدوره فى التحضير للإنتخابات . وقد كان للمدرسة السودانية خاصة الإستاذ خالد أحمد الطيب دور كبير فى إحياء إحتفالات عيدى الفطر والأضحى الشى الذى توقف بعد تولى اللجنة التنفيذية الجديدة لمهامها والتى أقامت حفل العيد وتكريم الفنان محمد الأمين فى 2007 بعد شفاءه وقد شارك فى تكريمه الموسقيين السودانيين- بريطانيا،المرحوم دكتور زروق الحسن و مصطفى السنى وقد تم عرض جزء من الحفل فى برنامج مراسى الشوق . رؤساء الجالية بالترتيب : - 1/ مهاد كمال محيسى . 2/ جمال عربى . 3/ نزار يوسف 4/ الباقر سعران . والجدير بالذكر أنه تم إنتخاب لجنة تنفيذية بالتزكية فى 14 فبراير 2010 إستقال جل أعضاءها الشئ الذى أدى إلى إعادة إنتخاب لجنة تنفيذية جديدة . آحدث دستور للجالية تمت إجازته فى 12 نوفمبر 2006 http://www.sudanese-inoxford.com/component/co...utsfo/47-conist.html
| |
|
|
|
|
|
|
|
| |
نزار يوسف محمد
Mahmoud Mustafa Mahmoud
Muna Khugali
Rawia
طارق ضياء الدين
saif massad ali
فيس بوك
تويتر
انستقرام
يوتيوب
بنتيريست