حسب بيان حركة حق الكباشى يمنع تعين والى مسيحى لجنوب كردفان رغم انه مرشح بالتزكية

Quote: فى تقديرى حمدوك شغال كضب وخداع ذات الكضابشى الكوز شغال تأمر حميدتى شغال سياسة

Quote: [email protected] البيانات الشخصية : الاسم : حامد البشير إبراهيم مكان الميلاد : قرية الحاجز محلية القوز - الدبيبات ولاية جنوب كردفان. تاريخ الميلاد : 1956 المراحل التعليمية: * مدرسة ام حيطان الاولية (غرب كادقلي). الدبيبات الاولية. الدلنج الريفية الوسطى . * خورطقت الثانوية. * جامعة الخرطوم --كلية الدراسات الاقتصادية والاجتماعية - مرتبة الشرف في علم الاجتماع والانتروبولوجيا الاجتماعية (اغسطس 1980) تم تعينية مساعد تدريس في مركز الدراسات والبحوث الانمائية , كلية الاقتصاد جامعه الخرطوم (اغسطس 1980) ثم مساعد تدريس في شعبة علم الاجتماع والانترولوجيا (1981) - الدبلوم العالي في التنمية والخطيط الاقليمي,مركز الدراسات والبحوث الانمائية ,جامعة الخرطوم (1982) *الدبلوم العالي في الديموغرافيا وعلوم السكان المركز الديمغرافي بالقاهرة 1983 (الامم المتحدة). *ابتعث للولايات المتحدة الامريكية لنيل درجة الماجستير والدكتوراة من جامعة كونتكت --شمال شرق الولايات المتحدة الامريكية (1983- 1988). في الفترة 1988-1995 عمل محاضرا بجامعة الخرطوم, كلية الدراسات الاقتصادية والاجتماعية وعمل محاضرا غير متفرغ بجامعة القاهرة (النيلين لاحقا) وجامعة الاحفاد للبنات. وفي العام 1994 نال دبلوم حقوق الانسان (دراسة بعد الدكتوراة) من معهد الدراسات الاجتماعيه لاهاي,هولندا. العمل الاستشاري خلال الفترة 1988-1995. (i) عمل مستشارا غير متفرغ لعدة برامج ومشروعات تنموية ومنظمات طوعية في السودان: برنامج الامم المتحدة الانمائي (UNDP), (UNICEF) منظمة (care) منظمة رعاية الطفولة البريطانية و رعاية الطفولة الامريكية , منظمة (CONCERN), منظمة (GOAL)-ايرلندا و منظمة الامم المتحدة للاجئين وشملت الدراسات والاستشارات قضايا البيئة , الامن الغذائي,نزاعات الارض , تطوير القطاع الرعوي بمافي ذلك تطوير التعليم والخدمات الاساسية المتنقلة , درء اثار الجفاف,اللاجئين في شرق السودان و جنوب السودان و في دارفور و كردفان. ((ii شارك كخبير استشاري في اعداد العديد من الدراسات والخطط التنموية وتقييم المشروعات شملت دارفور , كردفان, القضارف, كسلا - تنمية المناطق المختارة في شمال كردفان - مشاريع التنمية الزراعية في جنوب كردفان - مشاريع الزراعة الالية ونزاعات الارض - مشروع تنمية السافنا - مشروع تنمية جنوب كسلا (iii) شارك في اعداد دراسات ومسح الموارد الطبيعية لعدد من الاقاليم السودانية دعما للتخطيط والتنمية الاقليمية وتقوية فعالية مؤسسات الحكم الاقليمي في التنمية الاجتماعية (iv) شارك في اعداد دراسات حول قضايا مياة الشرب وتطوير الخدمات الصحية الاولية وتطوير المجموعات البدوية العمل بالامم المتحدة 1995- الان خلال الفترة 1995 - الان عمل بعشرة دول السودان, بنقلادش, ارمينيا , جورجيا, ازربيجان, رومانيا, الهند, اريتريا, زامبيا, سيراليون, الاردن (10/ ٢٠١٩) خلال الفترة 1995 - 2002 عمل في السودان ,بنقلاديش, دول القوقاز الثلاثة خبيرا ومسؤلا عن التعليم وحماية الاطفال حيث شمل العمل ادعم التخطيط والسياسات التي تزيد من كفاءة القطاع التعليمي والرعاية الاجتماعية للاطفال والنساء ويشمل ذلك ايضا بناء قواعد البيانات والتخطيط القطاعي وتحديث النظم الادارية والتنفيذية في هذة القطاعات بالاضافة الي تشجيع التجديد والابتكار في الاساليب والاستراتيجيات, مشروع تعليم الرحل في السودان واحد من ثمرات ذلك الجهد حيث تم التأسيس كاملا لدمج اطفال البدو الرحل في النظام التعليمي الحديث منذ العام 1995 وفي خلال اقل من عشرة اعوام بلغت المدارس اكثر من الف مدرسة في معظم اقاليم السودان وبذات القدر احدثت التدخلات الاصلاحيات اثارا بعيدة المدي في قطاعات التعليم والرعاية الاجتماعية في دول القوقاز خلال الفترة 2001-2002. في الفترة 2002-2006 عمل نائبا للممثل المقيم لليونيسيف في جمهورية رومانيا حيث كان العمل ينحصر بصورة اساسية في اعادة بناء القطاع الاجتماعي بصورة تستوفي شروط ومتطلبات الانضمام للاتحاد الاوربي وقد تطلب ذلك تمثيل المنظمة دبلوماسيا في كثيرمن الفعاليات في حدود دول الاتحاد الاوروبي وفي رومانيا حيث كان يقود المنظمة فنيا في الحوارات الفنية في المشروعات الداعمة لهيكلة النظم وتطوير السياسات المناسبة حتي تم قبول رومانيا في الاتحاد الاوروبي بعد اكتمال المدة واستيفاء الشروط. في الفترة 2006- 2009 عمل مديرا وممثلا لليونيسيف في ولاية ماديابراديش في شمال الهند والتي يبلغ تعداد سكانها(71 مليون نسمة) وقد ساهم بالاضافة للعمل التنفيذي والتمثيلي في بناء وزيادة فعالية وقدرات القطاع الاجتماعي في هذا الاقليم الاقل حظا بمعايير التنمية البشرية خاصة التعليم, الصحة, الرعاية الاجتماعية, مياة الشرب والصرف الصحي بهدف تخفيض وفيات الاطفال والامهات وتحقيق معدلات اعلي للتنمية البشرية وقد نال المكتب جائزة الانجازخاصة في خفض معدلات وفيات الاطفال والتصدي لكبري التحديات الوجودية للاطفال والنساء. خلال الفترة 2009-2013 عمل ممثلا مقيما(بدرجة سفير) لمنظمة الامم المتحدة للاطفال لدولة اريتريا نتيجة للتعاون والقبول الواسع من الادارة الاريترية لقد تم تحقيق انجازات معتبرة في اطار التنمية البشرية خاصة التعليم, الصحة, الرعاية الاجتماعية. تم نقل تجربة تعليم الرحل الي اريتريا حيث في عام واحد تم فتح 67 مدرسة وسط البدو والرحل وحققت البلاد نجاحات معتبرة في القطاع الاجتماعي متمثلة في بعض اهداف الالفية كما وتم خلق شراكات مع المانحيين الدوليين رغم الحصار وشبة الحصار المضروب علي ذلك البلد لسنوات طويلة. في الفترة 2013-2017 عمل كممثل قطري مقيم (بدرجة سفير) لجمهورية زامبيا. شهدت هذة الفترة تمتينا للعلاقات الثنائية بين منظمة اليونيسيف ودولة زامبيا يدعمها في ذلك نمو العلاقات الدبلوماسية المتميزة مع المانحيين والشركاء خاصة الاتحاد الاوروبي , المعونة الامريكية ودعم مكاتب اليونسيف الوطنية في اوروبا وامريكا وغيرها وقد تم ذلك الجهد بالدراسات الوافية وبناء القدرات في مختلف القطاعات الاجتماعية وخلق شراكات استراتيجية عالمية واقليمية مع تبادل الخبرات الفنية خاصة مع دول الجنوب. في الفترة 2017- 2019 انتدب ممثلا مقيما لليونيسيف في دولة سيراليون (بدرجة سفير) ليقود عملية اعادة تأهيل وبناء القطاع الاجتماعي, الصحة, التعليم, الرعاية الاجتماعية, مياة الشرب و الصرف الصحي وحماية الاطفال, عقب كارثة الايبولا و التي سبقتها الحرب الاهلية التي تركت اثار بعيدة المدي في كل اوجة الحياة. ساهم مع الزملاء في مؤسسات الامم المتحدة الاخري ذات الصلة وشركاء التنمية الدوليين بطرح اولويات القطاع الاجتماعي والذي توج بتبني الدولة لبرنامج التعليم المجاني للاطفال من عمر(3-18 سنة) وكذلك الخدمات الصحية المجانية للاطفال والنساء , وقد مثل دور منسق للمانحين للتعليم والصحة وحماية الاطفال وقد تمكنت المنظمة من الولوج في شراكات جديدة ذات اثر كبير في تمدد البرامج التي اسهمت في التعافي التدريجي لمعدلات التنمية البشرية. في العام 2019 تم اختيارة مستشارا خاصا (بدرجة سفير) للمكتب الاقليمي لليونيسيف (لدول شمال افريقيا والشرق الاوسط) للتنسيق مع المنظمات الاقليمية تمتينا للشراكة والتعاون ولزيادة الاهتمام بقطاعات التنمية البشرية والتعليم والصحة وغيرها بالاضافة الي قضايا الطفولة والسلام والهجرة غير الشرعية والاتجار بالبشر. والمنظمات الاقليمية تشمل: - الاتحاد الافريقي - جامعه الدول العربية - رابطة العالم الاسلامي - منظمة المؤتمر الاسلامي - تجمع دول الساحل والصحراء(س ص) - الايقاد IGAD - الاكواس ECOWAS مبادرات انسانية ومجتمعية 1- دعما للسلم الاجتماعي والمصالحة بين مكونات المجتمع المحلي في جنوب كردفان/جبال النوبة, إبتدر مشروع كتابة كتب وكتيبات للاطفال والقارئ العام عن الترابط والتواصل الاجتماعي بين مكونات سكان الاقليم بقصد استثارة الوعي الجمعي لصالح الوحدة وتنمية الشعور المشترك والامتلاك العام للتاريخ الوطني وقد صدرت اكثر من خمسة كتب وزعت مجانا. 2- ابتدر- مع اخرين مشروع المصالحات المجتمعية بين الكيانات القبلية في الاقليم والتي انجزت اكثر من 50 مؤتمرقبليا للصلح في الاقليم تبنتة بعض المنظمات الطوعية ساهم بقدر وافر في رتق النسيج الاجتماعي وعمل كترياق مضاد لسياسة الدولة في عهد الانقاذ الرامية الي خلق الفرقة بين الكيانات الاجتماعية والقبلية. 3- ابتدر مشروع مدرسة المجتمع ذات المعلم الواحد في القري الصغيرة المتناثرة والتي تقوم مدرسة علي النسق النمطي عبر تبني هذا المشروع من بعض المنظمات الطوعية قد غطت عشرات القري وافادت الاف الطلاب في كردفان. 4- بادر منذ العام 1992 بتنسيق منحة دراسية كريمة من جامعة الاحفاد لبنات الاقليم المتأثرات بالحرب الاهلية, تخرج حتي الان اكثر من 500 بنت اغلبها من ولاية جنوب كردفان ادراكا للدور الفاعل للمرأة في تحقيق التواصل الاجتماعي ودعم السلام الاجتماعي في الاقليم المضطرب لما يقارب الثلاثة عقود. 5- تنسيق منح دراسية مع جامعات اخري (الامام الهادي وكلية الثقافة) بالاضافة لخدمات العون الطلابي لتبصرة الطلاب والطالبات ولاية جنوب كردفان ومساعدتهم في الدخول للجامعات الخاصة والحصول علي منح دراسية كاملة او جزئية. كتب منشورة : 1- حريق السافنا: جزور الحرب الاهلية في غرب السودان (2017). 2- الحكمة الغائبة والوعي المفقود:الحرب الاهلية في جبال النوبة (2002). 3- المرأة واحزان الثقافة : العادات الضارة في السودان (2003). 4- العنصرية: الظاهرة والعلاج. مرشد عملي للمنظمات الطوعية والمؤسسات التعليمية والمهنية (2004). 5- التنمية والتطور السياسي في جبال النوبة ( تحت الطبع). 6- المهيدي: ذاكرة القرية المستدامة (تحت الاعداد). - المساهمة باوراق بحثية في عدة كتب نشرت في الولايات المتحدة, هولندا والسودان. - مقالات منشورة بصورة راتبة في الصحف السودانية عن قضايا الراهن السياسي والاجتماعي والثقافي في السودان تتعدي الخمسين مقالة. - المساهمة والمشاركة في عشرات المؤتمرات العالمية والاقليمية في قضايا الحرب والسلام والنزوح والبيئة والتنمية المستدامة وادماج الفئات الاقل حظا وقضايا التعليم وحماية الاطفال والاقليات والبدو والهجرة والشباب والمرأة والتطرف والشراكات الاستراتيجية مع المانحين..الخ - عضو اتحاد الكتاب السودانيين.

Quote: السيرة الذاتية ((CV رضوان النيل كندة كوكو أولا: البيانات الشخصية: الاســـــــــم: دكتور/ رضوان النيل كندة كوكو. الوظيفة: أستاذ المحاسبة المساعد – كلية الاقتصاد والعلوم الإدارية والاجتماعية – جامعة النيل الأزرق. المؤهل: دكتوراه الفلسفة في المحاسبة. تاريخ الميلاد :01/09/1976. محل الميلاد: الكلاكلة القبة – ولاية الخرطوم. محل الإقامة: قشلاق الجيش – مدينة الدمازين -ولاية النيل الأزرق. الحالة الاجتماعية: متزوج وأب لأربعة أطفال. الجنســـــــية: سوداني. الديانة: مسيحي رقم التليفون: منزل: 00249912694719 موبايل : 00249121961960 عمل : 00249911416669 فاكس : - البريد الإلكتروني: [email protected] ثانيا: المؤهلات العلمية: 1- دكتوراه الفلسفة في المحاسبة من عمادة الدراسات العليا – جامعة كردفان عام 2016 بعنوان " نموذج محاسبي لتطبيق المحاسبة القضائية في السودان لمحاربة الفساد المالي والإداري ". 2- ماجستير العلوم في المحاسبة من عمادة الدراسات العليا – جامعة كردفان عام 2013 بعنوان " دور توريق الديون في الحد من مشكلة الفشل المالي – دراسة تحليلية تطبيقية على سوق الخرطوم للأوراق المالية". . 3- بكالوريوس العلوم في المحاسبة من كلية الدراسات التجارية – جامعة كردفان – في نوفمبر 2011م. ثالثا التدرج الوظيفي: 1- نائب عميد كلية الاقتصاد والعلوم الإدارية والاجتماعية – جامعة النيل الأزرق. اعتبارا من مارس 2018م حتى الان. 2- رئيس قسم المحاسبة كلية الاقتصاد والعلوم الإدارية والاجتماعية – جامعة النيل الأزرق. اعتبارا من مارس 2017م حتى مارس 2018م. 3- أستاذ المحاسبة المساعد بقسم المحاسبة كلية الاقتصاد والعلوم الإدارية والاجتماعية – جامعة النيل الأزرق. اعتبارا من نوفمبر 2016م حتى الان. 4- محاضر بقسم المحاسبة كلية الاقتصاد والعلوم الإدارية والاجتماعية – جامعة النيل الأزرق. اعتبارا من أغسطس 2016م حتى أكتوبر 2016م 5- محاضر بقسم المحاسبة بكلية الامام الهادي الجامعية -الخرطوم اعتبارا من أكتوبر 2015م حتى يوليو 2016م 6- مساعد أمين للشؤون العلمية بكلية العلوم التنموية والتكنلوجية الجامعية اعتبارا من عام 2014 وحتى سبتمبر 2015م. 7- محاضر بقسم المحاسبة بكلية العلوم التنموية والتكنولوجية الجامعية -الأبيض اعتبارا من أكتوبر 2013م حتى سبتمبر 8- موظف بالأمم المتحدة (United Nation) من 2005 وحتى العام 2011م في عدد من الإدارات المختلفة في World Food Programme رابعا: اللجان والخبرات الإدارية بالجامعات: 1- مساعد أمين للشؤون العلمية بكلية العلوم التنموية والتكنلوجية الجامعية اعتبارا من عام 2014 وحتى سبتمبر 2015م. 2- رئيس لجنة كنترول الامتحانات بكلية العلوم التنموية والتكنلوجية الجامعية اعتبارا من عام 2014 وحتى سبتمبر 2015م. 3- مشرف طلاب لمنافسات التعليم العالي في العام 2015م بكلية العلوم التنموية والتكنلوجية الجامعية. 4- رئيس لجنة التحقيقات مع الطلاب كلية الاقتصاد والعلوم الإدارية والاجتماعية – جامعة النيل الأزرق. اعتبارا من مارس 2017م حتى الأن. 5- رئيس لجنة امتحانات كلية الاقتصاد والعلوم الإدارية والاجتماعية – جامعة النيل الأزرق. اعتبارا من مارس 2018م حتى الأن. 6- رئيس لجنة ترقيات الموظفين والتقنيين بجامعة النيل الأزرق، اعتبارا من نوفمبر 2018م. 7- رئيسا مناوبا للجنة تطوير واعداد مناهج كلية الاقتصاد والعلوم الإدارية، اعتبارا من مارس 2019م وحتى الأن. خامسا: الخبرات العملية التدريسية: تم تدريس المواد المحاسبية بمختلف الجامعات خلال الفترة من 2013م وحتى وقتنا هذا وبيانها كما يلي: أ-مواد تم تدريسها باللغة العربية: 1- مقرر المحاسبة المالية. 2- مقرر محاسبة الشركات (أشخاص – أموال – قطاع إعمال عام). 3- مقرر محاسبة التكاليف في المشروعات الصناعية والتجارية. 4- مقرر النظم المحاسبية. 5- مقرر محاسبة المنشآت المالية (بنوك-بورصات – شركات تامين). 6- مقرر المراجعة (الأساسيات والمفاهيم). 7- مقرر المراجعة المتقدمة. 8- مقرر محاسبة التكاليف (المراحل – الأوامر – العقود – المعيارية). 9- مقرر المحاسبة الضريبية. 10- مقرر الحاسب الآلي واستخداماته في التطبيقات المحاسبية. 11- مقرر الإدارة المالية 12- مقرر التحليل المالي والمحاسبي 13- مقرر نظرية المحاسبة. 14- مقرر المحاسبة الإدارية 15- مناهج البحث العلمي في المحاسبة ب-مواد تم تدريسها باللغة الانجليزية: 1-مادة اللغة والمصطلحات المحاسبية لطلاب الفرقة الرابعة محاسبة. 2-مادة مبادي المحاسبة باللغة الإنجليزية. ج-مواد تم تدريسها في الدراسات العليا (دبلوم عالي + ماجستير): 1- نظم المعلومات المحاسبية الالكترونية 2- محاسبة شركات الأموال المتقدمة 3- موضوعات محاسبية معاصرة 4- الإدارة المالية المتقدمة 5- موضوعات محاسبية معاصرة 6- المراجعة المتقدمة. 7- محاسبة النفط سادسا: الوظائف والخبرات العملية في مجالات اخرى: 1. 2005 – 2007م موظف بإدارة العمليات اللوجستية -برنامج الاغذية العالمي World Food Programme – الامم المتحدة United Nation. 2. 2007 – 2009 مساعد مدير إمداد وعمليات -برنامج الاغذية العالمي World Food Programme – الامم المتحدة United Nation. 3. 2009 – 2011م محلل نظم + كبير مساعدي مدير إمداد وعمليات -برنامج الاغذية العالمي World Food Programme – الامم المتحدة United Nation سابعا: المؤلفات العلمية (الكتب): 1- كتاب بعنوان: المحاسبة القضائية – استراتيجية لمحاربة الفساد في السودان (رقم الإيداع: 652/2017، والرقم الدولي: ISBN: 978-99942-0-429-8، عدد الصفحات 125 صفحة: الطبعة الأولى يونيو 2017، مطبعة G-TOWN، الناشر دار وائل للنشر – الأردن - عمان). 2- كتاب بعنوان: الأنشطة الطلابية - رؤية استراتيجية لتحقيق الأمن الفكري في ظل الغزو الثقافي الفكري، فهرست المكتب الوطنية اثناء النشر، عدد الصفحات 165 صفحة: الطبعة الأولى يوليو 2018، مطبعة G-TOWN). 3- كتاب بعنوان: محاسبة التكاليف – الأسس العلمية والممارسة التطبيقية (تحت الطبع) فهرست المكتب الوطنية اثناء النشر، عدد الصفحات 200 صفحة: الطبعة الأولى يوليو 2018، مطبعة G-TOWN). ثامنا: المؤلفات العلمية (الأوراق العلمية): 1. دور أخلاقيات مهنة المحاسبة في جودة التقارير المالية The role of accounting ethics in the quality of financial reporting، دراسة حالة على عينة من وموظفي وزارة المالية ولاية النيل الأزرق (2018)، بحث مشترك، (باحث رئيسي) – بحث منشور في مجلة جامعة السلام، العدد . 2. أمكانية استخدام توريق الديون كأحد الآليات المستخدمة في الحد من مشكلة الفشل المالي The role of turning (debt-to-securities) in reducing the financial failure. ، دراسة حالة على سوق الخرطوم للأوراق المالية، (2018)، بحث مشترك، (باحث رئيسي)، موافقة بالنشر مجلة جامعة سنار. 3. دور المحاسبة القضائية في الحد من الفساد المالي والإداري في السودان، بحث مشترك، (باحث رئيسي)، موافقة بالنشر، مجلة جامعة نيالا. 4. المراجعة الالكترونية في المؤسسات الحكومية في السودان: الممارسة الحالية والنظرة المستقبلية، دراسة ميدانية على المؤسسات الحكومية بولاية النيل الأزرق، بحث مشترك، (باحث رئيسي) بحث منشور في مجلة جامعة بخت الرضا العدد (29). 5. دور المقارنة المرجعية في تقييم الأداء وأثره على جودة الأداء، دراسة ميدانية على الشركات المدرجة في سوق الخرطوم للأوراق المالية، بحث فردي. 6. تحديات ومعوقات تطبيق الحوكمة في مؤسسات التعليم العالي وآليات التغلب عليها، دراسة حالة جامعة النيل الأزرق، بحث مشترك، (باحث رئيسي)، تحت التحكيم مجلة كلية الشرق الأهلية. 7. تحديات القياس ومحددات الإفصاح المحاسبي عن رأس المال الفكري في منظمات الاعمال، (دارسة تحليلية)، بحث مشترك، (باحث رئيسي)، تحت التحكيم مجلة جامعة زالنجي. تاسعاً: الدورات التدريبية الحاصل عليها: 1. دورة إدارة الوقت – برنامج الاغذية العالمي – الامم المتحدة، (2008). 2. دورة Service Mindset Training -برنامج الاغذية العالمي – الامم المتحدة، (2009). 3. دورة محللي النظم Commodity Tracking System -برنامج الاغذية العالمي – الامم المتحدة، (2011) 4. دورة نظم وطرق التدريس الجامعي – جامعة الخرطوم (نوفمبر 2015م). 5. دورة تدريب المدربين معهد هجأي الدولي – لارنكا قبرص (2017). عاشرا: الندوات والمؤتمرات العلمية التي شارك فيه: 1. ورقة مقبولة في مؤتمر رأس المال البشري إسطنبول – تركيا (4 – 6 ابريل 2017م بعنوان "تحديات القياس ومحددات الإفصاح المحاسبي عن رأس المال الفكري في منظمات الأعمال" كلية الاقتصاد والعلوم الإدارية – جامعة اليرموك، (نشرت في كتاب المؤتمر والمجلة الدولية لعلوم الانسان IJHS). 2. حضور المؤتمر الدولي لتدريب قادة الشرق الأوسط المقام بواسطة معهد هجاي الدولي لتدريب القادة في لارنكا – قبرص في الفترة من 18 نوفمبر 2017م الى 6 ديسمبر 2017م. 3. حضور المؤتمر الدولي (الصمود أمام العواصف) تدريب لقادة الخدمة في السودان – جمهورية مصر العربية – القاهر – في الفترة من 17 سبتمبر 2018م الى 23 سبتمبر 2018م. الحادي عاشرا: الأنشطة الأخرى: 1. محاضر لمؤتمرات الشباب المسيحي السوداني بجميع الكنائس المحلية السودانية. 2. مدرب تنمية بشرية معهد هجأي للتدريب الدولي. 3. عضو معهد هجأي الدولي لتدريب القادة المسيحيين بالسودان 2017 – وحتى الان. الثاني عاشر: الاشراف على طلاب الدراسات العليا: 4. الاشراف على أكثر من 25 طالب ماجستير محاسبة. 5. الاشراف المساعد لثلاثة طلاب دكتوراه محاسبة. 6. ممتحن خارجي لطلاب الماجستير في عدد من الجامعات والله الموفق

Quote: بريمة انت عوير ولا بتتعاور مرشح وحيد وبالتزكية اى ماعندو اى منافس

Quote: بريمة كدى امش اسمع المؤتمر الصحفى لحمدوك وبعين تعال كوس الدواس