الأمين العام للضرائب الجديد فتح الرحمن جاويش يجبر مسيحية لإرتداء الحجاب

Quote: من امبارح بافكر اني اكتب بوست اعبر فيه عن مدي صدمتي بخبر الامس عن التعيين الجديد للامين العام للضرائب استاذ فتح الرحمن جاويش وكنت ما عارفة اكتب بوست غاضب ولا ساخر ولا متأسف ان دي نتائج التغيير بعد الثورة. بس هو الحقيقة من كتر الصدمة بالخبر قررت اني انام علي امل اصحي تاني يوم الاقيه حلم (كابوس بالاحري). المهم صحيت اليوم التاني اتأكدت ان الخبر حقيقي، وخليني اوريكم ليه مصدومة. من حوالي ٤ سنوات كنت شغالة في الشركة اللي الشخص المذكور اعلاه كان يعمل نائب مدير عام فيها ، وبعد سنتين ونصف من العمل في الشركة قرر السيد الموقر انه يوقفني مرة في الممر ويسألني بوجه جاد جدا ليه ما لابسة طرحة. الحقيقة انا افتكرته بيمزح معايا ، قمت ضحكت كده وردي كان اني انا لا البس طرحة من ما اشتغلت في الشركة (بحكم اني مسيحية ، علي اساس ان ده ما كان معلوم بالنسبة ليهو 😏) وفهمته ان ده كان اتفاقي من ما اشتغلت في الشركة مع الموارد البشرية منذ امضاء العقد وعلي اساسه انا لي اكتر من سنتين ما لبست الطرحة. المهم ان رده كان ان دي لوائح الشركة ولازم البس طرحة، قمت رديت عليه بكل احترام باني اتفقت من البداية مع الموارد البشرية علي كده وعلي الاساس ده قبلت الوظيفة، قام قال لي الكلام ده مكتوب (ذكرني عادل امام: انا اسمى مكتوب، لأ، طيب) وطبعا كنت حافرط من الضحك ومسكت نفسي بالعافية ورديت عليه ان ده كان اتفاق شفهي، بس اكيد ساري بدليل ان مافي زول سألني او وجه لي اي ملاحظات قبل كده. مشي وسابني وقلت خلاص انتهينا من القصة دي. اتفاجاء بعد كم يوم ان جاني استيضاح من الموارد البشرية بالايميل .. برضو رديت عليهم نفس الرد، قاموا ردوا ان دي تعليمات الادارة العليا .... قلنا خلصنا برضو ، بس قاموا رسلوا لي انذار لارتداء الطرحة، المهم رديت عليه زي ما موضح في الصور... قام جاني انذار تاني ورديت عليه برضو زي ما موضح في الصور...بعد كده بعت لي مرسال يقول لي البسي الطرحة لان الموضوع ما عنده علاقة بدينك لأن رهباتكم بيلبسوا طرح عادي في الكنائس وفي مسيحينين كتار بيلبسوا طرح كنوع من الاحتشام وتم تهديدي بالفصل في حال استلمت الانذار الثالث...هنا كان خلاص الموضوع فات الحد وعدي مراحل التنمر لعدم احترام كمان للثقافة والعقيدة ، قمت مشيت مكتب العمل واشتكيت...بعد جلسات كتيرة نروح ونجي ويجيبوا اللوائح ا، وانا اثبت ليهم ان حتي لوائحهم ما بتجبرني علي ارتداء الطرحة ، اخيرا جاء قرار مكتب العمل في صالحي وطبعا ماقدروا يستأنفوا لانهم كانوا حيدخلوا روحهم في متاهات تمييز وعنصرية...طبعا ما محتاجة اوصف الحياة بقت عاملة كيف في الشركة بعد ما (علي حسب كلام الادارة العليا) اني احرجتهم. القصة دي لما حصلت زمان انا شعرت بالظلم بس لما اخدت حقي شعرت بالانتصار...امبارح شعوري بالظلم والخذلان اتضاعف لما لقيت الظالم بيتكافاء. قصتي مع الشخص ده غير انها بتثبت انه تمييزي ومتعصب ومستغل للنفوذ، بتخليني اتسائل اذا كرس طاقات شركة ومواردها ومحاميها علشان يكسر موظفة واحدة، ده ممكن يعمل شنو في حتة زي الضرائب اللي اصلا معروف عنها مصائب. طيب خليني من قصة الطرحة، ده شخص تم احالته علي المعاش وطلع من الشركة القديمة بعربية هدية (غيرها قبل المعاش بكام شهر علشان متأكد انه حيدوها ليهو فجاب واحدة جديدة) وحفلة في روتانا اتكلفت ٢ مليون (مليار بالقديم) وعليه سلفيات للشركة، ولنفترض ان دي كانت قرارات الادارة العليا لتكريمه، يبقي الأسئلة التاليه محتاجة اجابة ١- هل تم تعيينه لتعففه ونزاهته؟ ٢- هل تم تعيينه لكفائته؟ بعد ٦٠/٦٥ سنة من عدم الانجاز في النظام السابق، فجأة تم اكتشاف كفاءات مدفونة يعني ولا كيف؟ ٣- لعدالته المطلقة؟ ٤- اسمه رنان مثلا ولايق علي المنصب؟ الصراحة ما عارفة رئيس الوزراء ومستشارينه ديل بيعملوا اي نوع من انواع الbackground check ولا الموضوع صاحبي وصاحبك واخوي واخوك؟ انا لسة ما ذكرت القصص التانية زي سلفيات الشركة، ولا العطاءات، ولا المحسوبيات، ولا الانذارات المتعسفة ضد الموظفين (بس علشان مزاجه كده) ، بس دي ما شغلتي وما عندي وثائق تثبت، بس المفروض الجهات اللي بترشح تعمل شغلها وتتحري مش تشوف الcv وخلاص كده (بالمناسبة كلنا بنكتب علي روحنا حاجات خطيرة في السيرة الذاتية ).

Quote: خبر صادم يدل علي ان التعينات تدل ان حمدوك بجيب الكيزان جاويش كوز و عدو اصيل للثوره جاويش حيمسك ديوان الضرائب والله دا خبر سيئ جدا ويبدو ان الحرية والتغيير لا تملك كفاءات لتقدمها للوطن .. الزول دا كلام كتير بلا فائدة وفاسد إستلم عربة هدية ليست من حقه و سافر إلى فرنسا بعد أن تم فصله وإلغاء وظيفته فتح الرحمن صالح جاويش كوز كبير و من اسؤ من عملت معهم اول من طالب بفصل موظفي شركه الخدمات المصرفية المشاركين في الإضرابات عام ٢٠١٦ . و برر ذلك بمقولته الشهيرة حتي يكون للنضال ثمن كيف يا حمدوك تجيب الكوز دا تمسكه الدوان بتاع الضرائب تعديل راجل كان برسل عربيه الشركه عشان يشتري كيلو خيار زول متنمر و فاسد مستهلك لكل موارد الشركة و البنك من بدلات فواتير التغطية الطبية ليهو و لاسرته في عام ٢٠١٦ تجاوزت المليارات ناهيك عن استغلالك للموظفين و العمال للعمل في منزله الخاص و تحت امر أولاده و زوجة قصص الفصل التعسفي للموظفين حسب المزاج التنمر و استغلال النفور تمرير اجندات الكيزان و توظيف اولادهم العبث بميزانية الشركة الخ رجل فاسد غير مهني و مستغل للموارد العامه تشهد عليه ميزانيه صيانة سيارته الخاصه التي كانت تتخطي ثمن عمره كل عام رجل ضد الثوره رجل كان من اقسي من تعاملت وواجهت اثناء عملي في العام ٢٠١٦ عندما اعتصم موظفي الشركه بنسبة ٦٨٪؜ ناداني هذا الكوز و قام بطلب صريح بفصل المضربين و عندما ناقشته ان ما فعله نضال رد بكل لؤم نعم يفصلوا حتى يكون للنضال ثمن و سوف تتواصل جهود فضح هذا الكوز

(عدل بواسطة منتصر عبد الباسط on 09-23-2019, 03:21 PM)

Quote: 🔥 إن أخطأ حمدوك ووزرائه في تعيين من لا يستحق تحتم بقاء دورنا البوليسي في الرقابة والتصحيح منتصباً لا يعرف التراخي أو التثاؤب أبداً 🔥 🌑عبدالرحمن الامين🌑 mailto:[email protected]@journalist.com واشنطن الاثنين 23 سبتمبر 2019 بلا أدني شك فإن "كوزنة" او عدم ملاءمة كثير من الشخصيات التي تم تعيينها مؤخرا في مواقع قيادية وأنيطت بها مهاما إصلاحية مفصلية ، مثل من ضجت الاسافير بماضيهم هذا الصباح ، تمثل حدثا مزعجا لقوي الثورة ، لكنه يجب ألا يكون محبطا أو مدعاة للتشكيك في وطنية من وقعوا علي تلك القرارات من التنفيذيين الجدد . فالبرغم من عدم علمنا بدوافع من رشحوا تلك الاسماء من البطانة التنفيذية بيد أن الخطأ يظل قابلا للتصحيح والتراجع ، فلا قدسية لأي قرارات لا تتسق مع شعارات الثورة وضرورة تدمير كيان الانقاذ ومن أقاموه . الاهم هو أن نعلم ان مثل هذه التعيينات الصادمة لن تكون خاتمة الصدمات إذ سيتبعها كثير في الايام القادمة عندما يمضي حمدوك في تفكيك مفاصل الأجهزة التنفيذية ويأتي بمن يلبون بمطلوبات الثورة ! وعليه يجب عدم تفسير تلك الأخطاء في التعيبنات ، عندما تحدث ، كمؤامرة يشارك فيها وزراء الثورة لوأد الثورة بقدر ما إنها إفرازات لواقع إداري مأساوي خلقه وكرسه تحطيم الكيزان لجهاز الخدمة المدنية وتجريفه وتمزيقه طوال ثلاثين عاما من الفساد والإفساد وتثبيت دعائم التمكين والموالاة والتبعية . فإبراهيم البدوي أو غيره من الوزراء "التكنوقراط المغتربين" يعودون لإدارة وزارات بائسة التنظيم ، خالية من الكوادر المهنية المحترفة أو المؤهلة بعد أن صرعها أصحاب الفكر الاقصائي وحشوها بجيوش من الهُتيّفة المتأسلمين من التمكينيين ، بشهاداتهم المضروبة ومواهبهم الصفرية ، فأصبح البحث عن عنصر اداري وطني مؤهل كالبحث عن إبرة في غرفة مظلمة !! العامان المتبقيان لحمدوك ووزرائه من الفترة الانتقالية قطعا لا تكفيان لتأسيس وبناء نظام خدمة مدنية جديدة إستغرق تأسيسه 58 عاما في عهد الإنجليز . لذا يلزمنا الصبر علي منهج "التغيير السريع المتدرج " لأن الاحلال الشامل والفوري لا تقل كوارثه عن التمكين الكيزاني . سوف تتوالي الأخطاء في التعيينات لكن، من الجهة المقابلة ، يجب ألاّ تتراخي أصوات المعترضين وإبراز حججهم علي التعيين ويجب ، في الجهة التنفيذية ، أن تتفاعل إدارة حمدوك فورا وتباشر تحقيقا شاملا في الاعتراضات مثل مافعلت (مشكورة )عند تجميدها قرار إختيار البيطري الكوز معتصم جلب قبل ساعات من آدائه للقسم كوزير للثروة الحيوانية . المطلوب من جماهير الثورة بكل مكوناتها الشعبية ، وبشكل مُلِح وضاغط ، ألا تتثاءب وألاّ يتقاعس الناس في نشر مايعلمونه من حيثيات ووثائق تثبت إجرام او لصوصية أو عدم ملاءمة مرشح لمنصب عام . فمثل هذا الدور البوليسي للشعب مطلوب أكثر من ذي قبل فهو ترياقنا ضد الانتهازيين أمثال رئيس منظمة (زيرو فساد ) الذي كشف لنا من خبر فعائله وماضيه انه شخصيا يمثل 100% فساد. لقد إخترنا حمدوك لانه تكنوقراطي وليس لأنه بشرنا بخزعبلات "بله الغائب" في قراءة الغيب ، أو توفر علي مهارات قصّاص الأثر ك الذي يدّعي إحاطته بمعرفة من سرق ماذا ، ومتي وماذا كان ينتعل ! من حق حمدوك علينا أن نساعده بالمعلومة الدقيقة ، ومن حقه علينا منحه مايحتاجه من صبر ووقت مناسب ليصحح الخطأ ، أما إذا رفض أريناه مواكبنا واذا واصل تقاعسه ستصله ، بلا شك ، حرارة لهب لساتكنا !