مفكرة نقابي حسن كنترول هيكل الاجور

مرحبا Guest
اخر زيارك لك: 04-19-2024, 04:30 PM الصفحة الرئيسية

منتديات سودانيزاونلاين    مكتبة الفساد    ابحث    اخبار و بيانات    مواضيع توثيقية    منبر الشعبية    اراء حرة و مقالات    مدخل أرشيف اراء حرة و مقالات   
News and Press Releases    اتصل بنا    Articles and Views    English Forum    ناس الزقازيق   
مدخل أرشيف اراء حرة و مقالات
نسخة قابلة للطباعة من الموضوع   ارسل الموضوع لصديق   اقرا المشاركات فى شكل سلسلة « | »
اقرا احدث مداخلة فى هذا الموضوع »
11-08-2013, 06:38 AM

حسن كنترول


للتواصل معنا

FaceBook
تويتر Twitter
YouTube

20 عاما من العطاء و الصمود
مكتبة سودانيزاونلاين
مفكرة نقابي حسن كنترول هيكل الاجور

    مفكرة نقابي

    حسن كنترول

    هيكل الاجور



    بعد انقضاء (10) أشهر في الانتظار والترقب صدر منشور تطبيق الهيكل الموحد للأجور لسنة 2013 بتاريخ 3أكتوبر ويقول في الفقرة (4) يعادل الحد الأدنى للأجور ليكون (425) في الشهر ويتكون من الفئة الابتدائية وغلاء المعيشة وبدل السكن وبدل الترحيل وعلاوة الحد الأدنى وتلغى المنح السابقة لكل العاملين ” وهو كالآتي حسب جدول الأجور(120) جنيهاً الفئة الابتدائية (57)غلاء (38)جنيهاً بدل السكن (50) بدل الترحيل (160) علاوة الحد الأدنى الجملة (425) دون أن يتطرق إلى تفاصيل الفروقات من تاريخ 1/1/2013 إلى تاريخ صدور المنشور حتى ولو في منشور مرفق . فكانت الولادة فأراً أو دونه.
    ورغم الزيادات الاخيرة في السلع الأساسية نتيجة زيادة أسعار المحروقات والتي خرجت الجماهير إلى الشارع ضدها فاستشهد واعتقل الكثيرون بسببها.
    إن مطلب اتحاد العمال بزيادة الحد الأدني للأجور كل قبل تلك الزيادات الأخيرة وفي ذلك الوقت أو قبله بقليل صدرت دراسة المجلس الأعلى للأجور فكانت تعادل1917 جنيهاً؛ والتي قال إنها تعادل(12%) من الحد الأدني للأجور وكان(265)جنيهاً و(19%) بعد إضافة المنحة الـ (100) جنيهاً كانت تعادل (45%) بالنسبة لمطلب اتحاد العمال الـ (425%) ورغم زيادة أسعار المحروقات والذي صاحب رفع الدولار الجمركي والذي أدى إلى زيادة كل السلع المستوردة وزيادة ضريبة القيمة المضافة وزيادة ضريبة التنمية؛ والتي رفعت أسعار كل السلع المصنعه محلياً، وبالتالي من المفترض أن يكون الحد الأدنى للأجور حسب دراسة المجلس الأعلى(3834)جنيهاً وهي تعادل(11%) بالنسبة لـ (425) جنيهاً هذا خارج الاستقطاعات الشهرية.
    واعتقد أن السيد أحمد محمد شريف الأمين العام لاتحاد ولاية الخرطوم كان محقاً عندما ذكر في حاوره بصحيفة الجريدة 15 يونيو 2013 : ( وصل الأمر إلى رئيس الجمهورية الذي تفضل على الحركة النقابية، وأصر على ضرورة زيادة المرتبات ) وبالتالي إن ما تم هو تفضل من الدولة وليس مطلباً بدليل وضع علاوة خاصة ليكتمل بها المرتب بعد خصم من مبلغ 425 جنيهاً، وعليه فنحن نتساءل: هل يمثل هذا طموح القواعد؟ وهل يحل مشكلتها؟ وهل مثل هذه القيادات النقابية الحالية مؤتمنة على حقوق العاملين وقضاياهم ؟ إن الحل يكمن في تنظيم صفوف العاملين لإبعاد مثل هذه العناصر الانتهازية عن قيادات الحركة النقابية العريقة.























                  


[رد على الموضوع] صفحة 1 „‰ 1:   <<  1  >>

تعليقات قراء سودانيزاونلاين دوت كم على هذا الموضوع:
at FaceBook




احدث عناوين سودانيز اون لاين الان
اراء حرة و مقالات
Latest Posts in English Forum
Articles and Views
اخر المواضيع فى المنبر العام
News and Press Releases
اخبار و بيانات



فيس بوك تويتر انستقرام يوتيوب بنتيريست
الرسائل والمقالات و الآراء المنشورة في المنتدى بأسماء أصحابها أو بأسماء مستعارة لا تمثل بالضرورة الرأي الرسمي لصاحب الموقع أو سودانيز اون لاين بل تمثل وجهة نظر كاتبها
لا يمكنك نقل أو اقتباس اى مواد أعلامية من هذا الموقع الا بعد الحصول على اذن من الادارة
About Us
Contact Us
About Sudanese Online
اخبار و بيانات
اراء حرة و مقالات
صور سودانيزاونلاين
فيديوهات سودانيزاونلاين
ويكيبيديا سودانيز اون لاين
منتديات سودانيزاونلاين
News and Press Releases
Articles and Views
SudaneseOnline Images
Sudanese Online Videos
Sudanese Online Wikipedia
Sudanese Online Forums
If you're looking to submit News,Video,a Press Release or or Article please feel free to send it to [email protected]

© 2014 SudaneseOnline.com

Software Version 1.3.0 © 2N-com.de